中山斯瑞德环保科技有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：中山公司人气排名第149名中山环保科技公司人气排名第2名中山环保公司人气排名第8名中山环境治理公司人气排名第5名中山环保工程公司人气排名第5名
荣誉：省级工程技术研究中心科技型中小企业根据算法标注
工资： 54.7%的岗位拿6-10K，2026年较去年下降34%。。
研发： “其他（研发和技术类）”需求占17.3%，“计算机/网络/技术类”占12.9%，“机械/仪器仪表类”占11.5%。
招聘： 2026年较2025年下降54%。
要求：学历：本科最多，占41.7%。经验：不限最多，占56.1%。
地区：分布在1个地区，中山占99.3%，广州占0.7%。

公司介绍

中山斯瑞德于2010年5月创立，致力于为客户提供固体废物预处理（破碎分选回收）整体解决方案，是集研发、生产、销售和服务于一体的固废处理装备行业先行者。公司从成立之初就以技术领先为战略，持续在技术研发上投入（公司现有300人，技术人员占约70人），从而在危险废物处理、垃圾分选处理、替代燃料制备、生物质预处理上形成技术优势，从而不断与行业头部客户达成联合研发战略合作协议，以推动整个行业的技术进步。

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招聘需求增长速度怎么样（76个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长178%
2024：增长37%
2023：下降8%
2022：增长19%

历年招聘：

2021年 42个 2022年 50个 2023年 46个 2024年 63个 2025年 175个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

中山 79

No.182

中山企业招聘排名 򀀩

说明：中山斯瑞德环保科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2021年42个，2022年50个（增长19%），2023年46个（下降8%），2024年63个（增长37%），2025年175个（增长178%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

其他（研发和技术类）人才需求24个，占17.3%，热招岗位：

中山斯瑞德环保科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“其他（研发和技术类）”需求占17.3%，“计算机/网络/技术类”占12.9%，“机械/仪器仪表类”占11.5%，“电气/能源/动力类”占6.5%，“生物/制药/化工/环保类”占2.2%，“电子/电器/通信技术类”占2.2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共139条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 3K - 50K，其中54.7%的岗位拿￥6-10K

8.6% 3-4.5K 17.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K 5% 10-15K 5% 20-30K 5.8% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年139条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

工厂生产类￥8.6K  客户服务类  其他（研发和技术类）  技工类  计算机/网络/技术类 

中山斯瑞德环保科技有限公司工资待遇怎么样？54.7%的岗位拿6-10K，本科工资￥15.4K。中山地区工资排名第385，与同行业比+11%，工厂生产类平均工资￥8.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

中山斯瑞德环保科技有限公司员工工资高吗？为你提供：售后，服务工程师，采购，技师，电气，工艺工程，推广，研发工程师，销售，cnc，it专员，it主管，it工程师，nc技术员，产品工程，仓库，仓管，品质工程，国际贸易，培训，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

工厂生产类
占了18.7% 18.7%
客户服务类
占了18% 18%
其他（研发和技术类）
占了17.3% 17.3%
技工类
占了15.1% 15.1%

职位地区

学历要求

本科
占了41.7% 41.7%
大专
占了28.8% 28.8%
高中
占了23.7% 23.7%
不限
占了3.6% 3.6%

经验要求

不限
占了56.1% 56.1%
1-3年
占了27.3% 27.3%
5-10年
占了8.6% 8.6%
3-5年
占了7.9% 7.9%

查看详细分析

中山斯瑞德环保科技有限公司招聘要求怎么样：中山斯瑞德环保科技有限公司都在招什么人？招聘类别工厂生产类占比最多占18.7%，其次是客户服务类占18%。什么学历能进？本科占比最多占41.7%，其次是大专占28.8%。工作经验有什么要求？不限占比最多占56.1%，其次是1-3年占27.3%。工作地区在哪？中山占比最多占99.3%，其次是广州占0.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。