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公司概况

发展阶段

公司介绍

金城出版社创建于1989年6月,是中央委员会办公室、国家局主管主办的中央级出版社,是全国系统*的专业出版社。自建社以来,金城出版社致力于推进宣传教育工作,编辑出版《工作》杂志、专业图书、音像制品和电子出版物,为宣传培训、专业教学、理论研究以及国家安全等领域提供了一系列专业、权威、规范的出版物,充分发挥出宣传教育重要阵地作用。近年来,金城出版社在社科历史、文化艺术、谍战情报、心理励志、文学小说等领域,坚持原创出版、学术出版、数字出版齐头并进,先后出版了一批精品图书和畅销书,获得新闻出版总署和行业表彰,数十种图书列入国家“十二五”“十三五”重点出版项目和国家出版基金资助。金城出版社具备完善的职工福利保障制度,薪酬在中央文化企业中属于中等水平。欢迎有理想、有抱负的年轻人加盟,与我们携手奋斗,共同成长,共创美好明天。

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招聘概况/发展现状 (3个在线职位)

管理
说明:金城出版社有限公司招聘需求增长速度怎么样?2020年3个,2021年2个,2022年6个,2024年11个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共10条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 15K,其中70%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年10条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
金城出版社有限公司工资待遇怎么样?70%的岗位拿6-10K,本科工资¥8.9K。与同行业比-53%,文体/影视/写作/媒体类平均工资¥10.0K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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职位类别

  • 文体/影视/写作/媒体类
    占了50% 50%
  • 计算机/网络/技术类
    占了30% 30%
  • 美术/设计/创意类
    占了20% 20%
  • 其他类
    占了10% 10%

学历要求

  • 本科
    占了60% 60%
  • 大专
    占了30% 30%
  • 硕士
    占了10% 10%

经验要求

  • 1-3年
    占了70% 70%
  • 不限
    占了20% 20%
  • 5-10年
    占了10% 10%
查看详细分析

金城出版社有限公司招聘要求怎么样:金城出版社有限公司都在招什么人? 招聘类别文体/影视/写作/媒体类占比最多占50%,其次是计算机/网络/技术类占30%。什么学历能进?本科占比最多占60%,其次是大专占30%。学历要求高吗?硕士占10%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占70%,其次是不限占20%。工作地区在哪?北京占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 4,615万(元)
法定代表: 王舒毅
成立时间:
信用代码: 91110000400012879J
注册地址: 北京市朝阳区广泽路2号院(东区)14号楼1-4层E-1401

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