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盾恩医学工资待遇怎么样

杭州盾恩医学检验实验室有限公司薪资待遇好吗？盾恩医学工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-30K之间，其中58.6%的岗位拿10-20K，2026年较上年+44%。盾恩医学科研类岗位占比最多达37.9%，薪酬￥10-20K占比较高。盾恩医学本科工资￥11.1K，硕士￥12.0K，博士￥16.5K。盾恩医学杭州工资￥12.0K。

盾恩医学薪酬区间: 4.5K - 30K，其中58.6%的岗位拿￥10-20K

13.8% 4.5-6K 13.8% 6-8K 10.3% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 3.4% 20-30K

说明：杭州盾恩医学检验实验室有限公司工资统计来自于近一年29条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥10-20K

58.6%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

盾恩医学历年工资变化

￥14.5k 2021年 ￥13.1k 2022年 ￥13.4k 2023年 ￥10.9k 2024年 ￥8.3k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 28%

与同地区比

򀀈 26%

与同行比

说明：杭州地区公司平均工资￥16247 ，杭州医疗设备/器械行业公司平均工资￥15748

杭州盾恩医学检验实验室有限公司薪酬区间：4.5-6K占比%，6-8K占比%，8-10K占比%，20-30K占比%。盾恩医学历年工资变化：2025年平均工资￥8.3K，2024年平均工资￥10.9K，2023年平均工资￥13.4K，2022年平均工资￥13.1K，2021年平均工资￥14.5K。盾恩医学平均工资对比杭州地区公司-28%，对比杭州医疗设备/器械行业公司-26%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

盾恩医学工资按部门统计：科研类最多，岗位工资￥10-20K占比最多

杭州需求排名 򀀩

杭州工资排名 򀀩

科研类工资: 90.9%的岗位拿￥10-20K/月

9.1% 6-8K 54.5% 10-15K 36.4% 15-20K

科研类热招岗位

杭州盾恩医学检验实验室有限公司有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，科研类最多占37.9%，招聘需求中排名第233 ，招聘工资中排名第608 。杭州盾恩医学检验实验室有限公司各部门工资待遇怎么样？科研类90.9%的岗位工资拿￥10-20K。仅供参考。

盾恩医学招聘学历要求：本科最多

10.3% 大专 44.8% 本科 24.1% 硕士 17.2% 博士 3.4% 不限

杭州盾恩医学检验实验室有限公司需要什么学历？本科占比最多，占44.8%，硕士占24.1%，博士占17.2%，大专占10.3%，不限占3.4%

盾恩医学工资按学历统计

说明：杭州盾恩医学检验实验室有限公司工资按学历统计，大专工资￥7.0K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

盾恩医学热招岗位工资待遇

杭州盾恩医学检验实验室有限公司员工工资高吗？为你提供：助理研究员，项目经理，副研究员，行政助理，产品经理，副主任，医学经理，医药代表，点击查看详细岗位薪资分析。

盾恩医学本科工资待遇（更多）

盾恩医学本科工资：84.7%的人拿￥4.5-15K

***  ? 4.5-6K 15.4% 8-10K ***  ? 10-15K 7.7% 15-20K 7.7% 20-30K

盾恩医学本科热招岗位

杭州盾恩医学检验实验室有限公司本科工资怎么样？盾恩医学84.7%的本科岗位拿￥4.5-15K，8-10K占%，15-20K占%，20-30K占%。盾恩医学本科热招岗位有：项目经理，产品经理，副主任，实验员，检验，经理助理，绩效专员，薪酬绩效，点击查看详细岗位薪资分析。

盾恩医学工资按地区统计：杭州招聘需求最多，岗位工资￥6-10K占比最多

杭州工资: 62.5%的岗位拿￥6-10K/月

25% 6-8K 37.5% 8-10K 12.5% 10-15K 12.5% 15-20K 12.5% 20-30K

地区热招岗位

说明：杭州盾恩医学检验实验室有限公司分布在哪些城市？盾恩医学各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，杭州62.5%的岗位工资为￥6-10K。仅供参考。

盾恩医学员工福利待遇

添加福利

五险一金绩效奖金节日福利带薪年假年终奖金专业培训定期体检餐饮补贴通讯补贴周末双休交通补贴弹性工作交通补助高温补贴生日福利做五休二定期团建

盾恩医学员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布)

医药产品经理杭州 15-19k 平均工资
项目经理石家庄 10-15k 平均工资
项目经理天津 10-15k 平均工资
项目经理石家庄 10-15k 平均工资
项目经理天津 10-15k 平均工资
科研主管（四川）成都 10-15k 平均工资
实验室副主任（1）杭州 18-25k 平均工资
副研究员邯郸 12000-20000 平均工资
助理研究员攀枝花 8000-12000 平均工资
副研究员安庆 15000-20000 平均工资
副研究员厦门 12000-20000 平均工资
助理研究员邯郸 8000-12000 平均工资
助理研究员厦门 8000-12000 平均工资
副研究员贺州 15000-20000 平均工资
助理研究员安庆 8000-12000 平均工资

说明： 盾恩医学员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

杭州医学检验所行业人才需求趋势分析更多

医学检验所 -5%

临床检测 +10%

临床医学 +29%

医药工业 +28%

体外诊断/IVD +12%

新药研发 +82%

分子诊断 +1%

PCR技术

医疗器械 +15%

医疗科技 +6%

基因检测 +1%

精准医疗 +27%

药学研究 +64%

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