东莞市烟特电子有限公司怎么样

说明：东莞市烟特电子有限公司招聘需求增长速度怎么样？2020年9个，2021年18个（增长100%），2022年74个（增长311%），2023年29个（下降61%），2024年65个（增长124%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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东莞市烟特电子有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占18.6%，“医疗卫生/美容保健类”占5.1%，“生物/制药/化工/环保类”占5.1%，“其他（研发和技术类）”占1.7%，“电子/电器/通信技术类”占1.7%，“美术/设计/创意类”占1.7%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共59条）

管理

薪酬概况

￥6-15K

79.7%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 30K，其中79.7%的岗位拿￥6-15K

5.1% 4.5-6K ***  ? 6-8K 11.9% 8-10K ***  ? 10-15K 10.2% 15-20K 5.1% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年59条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥9.6K  销售类  客户服务类  工厂生产类  机械/仪器仪表类 

东莞市烟特电子有限公司工资待遇怎么样？79.7%的岗位拿6-15K，与同行业比+2%，技工类平均工资￥9.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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东莞市烟特电子有限公司员工工资高吗？为你提供：文员，业务员，临时工，模具，qc，上下模，业务助理，业务经理，加料员，助理工程，外贸业务，普工，测量，经理助理，设计主管，设计助理，设计工程师，财务，跟单，钳工，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

技工类
占了32.2% 32.2%
销售类
占了28.8% 28.8%
客户服务类
占了23.7% 23.7%
工厂生产类
占了20.3% 20.3%

职位地区

东莞
占了100% 100%

学历要求

不限
占了44.1% 44.1%
高中
占了39% 39%
大专
占了15.3% 15.3%
初中
占了1.7% 1.7%

经验要求

1-3年
占了47.5% 47.5%
3-5年
占了32.2% 32.2%
不限
占了13.6% 13.6%
5-10年
占了6.8% 6.8%

查看详细分析

东莞市烟特电子有限公司招聘要求怎么样：东莞市烟特电子有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占32.2%，其次是销售类占28.8%。什么学历能进？不限占比最多占44.1%，其次是高中占39%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占47.5%，其次是3-5年占32.2%。工作地区在哪？东莞占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。