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公司概况

发展阶段

公司介绍

河南来秀始创于2008年,前身"中亚通讯",是一家专业从事3C数码、电子通讯产品零售批发的实体企业,公司自有销售档口及仓库。一直以来,公司本着“诚信守约,共同发展”的经营理念,销售网络遍布全球,有着夯实的业务基础及丰富的行业经验。2019年成立“河南来秀“开设国内电商、新媒体电商业务版块,公司先后取得了较好的成绩,先后被评为:天猫智能设备类目TOP商家;华为小米、vivo等知名品牌全系列授权商;2019年阿里巴巴中西部大区实力商家;2020年阿里巴巴中西部优秀企业;2021-2022抖音直播带货TOP商家;2025年获得抖音年度电商突出贡献奖;河南省重点扶持外贸企业之一。公司有多个优秀的电商运营团队,2024年公司致力于深耕抖音直播平台,目前我们拥有多个直播间,我们是轻松和谐的年轻团队,我们有一群怀揣着梦想的小伙伴儿,我们十分欢迎踏实努力、有梦想的你,加入我们,共同开启美好的明天!=======================================您以为这个介绍就到此结束了吗?当然不是!!!以上都不是重点;我想您关心的重点在这里

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招聘需求增长速度怎么样 (12个在线职位)

管理
说明:河南来秀电子科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年23个(增长283%),2024年6个(下降57%),2023年14个(增长180%),2022年5个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共22条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中63.7%的岗位拿¥4.5-8K
说明:工资统计来自于近一年22条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
河南来秀电子科技有限公司工资待遇怎么样?63.7%的岗位拿4.5-8K,与同行业比-19%,客户服务类平均工资¥6.7K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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职位类别

  • 客户服务类
    占了63.6% 63.6%
  • 文体/影视/写作/媒体类
    占了40.9% 40.9%
  • 计算机/网络/技术类
    占了40.9% 40.9%
  • 财务/审计/统计类
    占了9.1% 9.1%

学历要求

  • 大专
    占了72.7% 72.7%
  • 不限
    占了22.7% 22.7%
  • 高中
    占了4.5% 4.5%

经验要求

  • 1-3年
    占了77.3% 77.3%
  • 不限
    占了13.6% 13.6%
  • 3-5年
    占了9.1% 9.1%
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河南来秀电子科技有限公司招聘要求怎么样:河南来秀电子科技有限公司都在招什么人? 招聘类别客户服务类占比最多占63.6%,其次是文体/影视/写作/媒体类占40.9%。什么学历能进?大专占比最多占72.7%,其次是不限占22.7%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占77.3%,其次是不限占13.6%。工作地区在哪?郑州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 200万(元)
法定代表: 赵霞
成立时间:
信用代码: 91410104MA47G3N29U
注册地址: 河南省郑州市管城回族区紫荆山路101号荣汇国际15层1506号

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