凯晟动力技术（嘉兴）有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：10年
行业： 汽车零配件
全称： 凯晟动力技术（嘉兴）有限公司。

发展阶段

阶段：战略投资。
排名：嘉兴公司人气排名第204名嘉兴传感器公司人气排名第7名嘉兴汽车用品公司人气排名第12名嘉兴商品供应链公司人气排名第15名嘉兴自动化技术公司人气排名第44名
荣誉：高新技术企业国家知识产权优势企业根据算法标注
工资： 65.4%的岗位拿15-50K，2026年较去年增长21%。硕士工资￥29.0K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占18%，“其他（研发和技术类）”占16.5%，“电子/电器/通信技术类”占14.3%。
招聘： 2026年较2025年下降46%。高学历人才：硕士2个。
要求：学历：本科最多，占80.5%。经验：不限最多，占70.7%。
地区：分布在3个地区，嘉兴占85%，上海占7.5%，苏州占4.5%，镇江占1.5%。

公司介绍

【总结】动力控制系统和传感器生产商

凯晟动力于2012年在上海创立，是一家集研发、制造和销售一体的国家认可的高新技术企业。作为*的动力控制系统和传感器的生产商，公司的核心团队拥有十年技术研发和项目开发经验，依托自主研发平台，在相关领域拥有发明专利7项，实用新型39项，外观专利1项，软件著作权30项。结合自有品牌声誉、质量管理方面的优势，产品品质达到国际先进水平，为生产高质量的产品打下了坚实的基础。公司建立了严格的质量管理体系，先后通过了IATF16949:2016、ISO14001:2015、OHSAS18001等体系认证，可为众多汽车品牌提供直接或间接的高品质配套业务。以客户需求为导向的开发流程，加上科学有效的供应链保障，使得公司能满足客户差异化需求。

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融资情况/发展历程（共1次）

管理

战略投资

资本市场青睐度

招聘需求增长速度怎么样（39个在线职位）

管理

-46%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长130%
2024：下降62%
2023：增长129%
2022：增长1%

历年招聘： 2026年比2025年少67个职位

2021年 71个 2022年 72个 2023年 165个 2024年 63个 2025年 145个 2026年 78个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

嘉兴 27 苏州 6 上海 5 上饶 1

校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 2

No.262

嘉兴企业招聘排名 򀀩

说明：凯晟动力技术（嘉兴）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年78个（下降46%），2025年145个（增长130%），2024年63个（下降62%），2023年165个（增长129%），2022年72个（增长1%），2021年71个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

（更多）

暂无

增长速度

硕士历年招聘： 2026年

2023年 2个 2026年 2个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

凯晟动力技术（嘉兴）有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2026年2个（下降46%），2023年2个（增长129%）。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求24个，占18%，热招岗位：

凯晟动力技术（嘉兴）有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占18%，“其他（研发和技术类）”占16.5%，“电子/电器/通信技术类”占14.3%，“电气/能源/动力类”占8.3%，“机械/仪器仪表类”占5.3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共133条）

管理

薪酬概况

￥15-50K

65.4%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中65.4%的岗位拿￥15-50K

3% 4.5-6K 9% 6-8K 6.8% 8-10K 15% 10-15K ***  ? 15-20K 19.5% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年133条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥28.5K  其他（研发和技术类）  电子/电器/通信技术类  质量管理类  工厂生产类 

凯晟动力技术（嘉兴）有限公司工资待遇怎么样？65.4%的岗位拿15-50K，本科工资￥。嘉兴地区工资排名前10，与同行业比+54%，计算机/网络/技术类平均工资￥28.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

凯晟动力技术（嘉兴）有限公司员工工资高吗？为你提供：系统工程师，软件工程，会计，质量，工艺工程，标定工程师，fa，财务，采购，销售，bd，应用工程师，硬件，跟单，qe，产品开发，传感器工程师，分析，市场，测试工程，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了18% 18%
其他（研发和技术类）
占了16.5% 16.5%
电子/电器/通信技术类
占了14.3% 14.3%
质量管理类
占了13.5% 13.5%

职位地区

学历要求

本科
占了80.5% 80.5%
大专
占了15% 15%
硕士
占了2.3% 2.3%
高中
占了1.5% 1.5%

经验要求

不限
占了70.7% 70.7%
3-5年
占了17.3% 17.3%
5-10年
占了9% 9%
1-3年
占了3% 3%

查看详细分析

凯晟动力技术（嘉兴）有限公司招聘要求怎么样：凯晟动力技术（嘉兴）有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占18%，其次是其他（研发和技术类）占16.5%。什么学历能进？本科占比最多占80.5%，其次是大专占15%。学历要求高吗？硕士占2.3%。工作经验有什么要求？不限占比最多占70.7%，其次是3-5年占17.3%。工作地区在哪？嘉兴占比最多占85%，其次是上海占7.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。