发现好公司 发现好客户
?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长51%
  • 2024: 增长327900%
  • 2023: 下降99%
  • 2022: 下降50%
历年招聘: 2026年比2025年少2037个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样 (共3562条)

薪酬区间: 2K - 50K,其中80.1%的岗位拿¥4.5-8K
历年工资
声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

招聘学历要求:不限最多

北京易速聘人力资源有限公司需要什么学历?不限占比最多,占81.1%,大专占10%,高中(含中专,中技)占4.3%,本科占3%,初中占1.6%,硕士占0.1%

工资按学历统计

说明:北京易速聘人力资源有限公司工资按学历统计,大专工资¥9.5K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

招聘经验要求:不限最多

北京易速聘人力资源有限公司经验要求高吗?不限占比最多占71.1%,1-3年占20.4%,3-5年占5.6%,5-10年占3%

工资按经验统计

说明:北京易速聘人力资源有限公司工资按经验统计,1-3年工资¥7.4K,3-5年工资¥14.0K,5-10年工资¥15.3K,不限工资¥6.0K

人员结构:酒店/餐饮/旅游/服务类最多

北京易速聘人力资源有限公司有哪些部门?酒店/餐饮/旅游/服务类最多,占78.5%,商业零售类占29.8%,技工类占22.9%,建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占7.9%,质量管理类占4.8%。 数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

热招岗位工资待遇

北京易速聘人力资源有限公司员工工资高吗?为你提供:服务员,店员,后厨,前厅,奶茶店,洗碗,监理,导购,点击查看详细岗位薪资分析。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

北京易速聘人力资源有限公司就业前景分析:2026年北京易速聘人力资源有限公司在招地区58个 ,比2025年少65个地区

关注该公司的人还关注

竞争对手(类似公司)

文化创意 人力资源/HR外包 企业服务 人力资源
咨询 管理咨询 企业管理 项目管理咨询
“专业从事呼叫中心领域业务”
健康管理 网络科技 HRO 网络
“放射性药物研发、生产、临床学术推广”
“让可持续生活触手可及”
人才测评 人力资源/HR外包 资产经营 媒体
管理咨询 猎头 企业管理 高端猎头
“让每一个家庭 有一款可以传世的老铺黄金”
羊肉 肉食 生猪养殖 生产
“一站式EDA及相关服务提供商”
企业管理 人事代理 人力资源/HR外包 企业服务
可持续发展 工程 一带一路 工程技术服务
人才测评 签证 签证代理 档案管理
咨询 劳务外包 创新服务 企业服务
法律服务
客服
由百度提供