广东泰宇人力资源有限公司怎么样

公司概况

性质：其他性质 规模：100-499人 成立：15年
行业： 专业服务(咨询、人力资源、财会)
全称： 广东泰宇人力资源有限公司。

发展阶段

排名：东莞咨询鉴定公司人气排名第2名东莞猎头公司人气排名第4名东莞企业服务公司人气排名第11名东莞人力资源公司人气排名第17名
工资： 85.2%的岗位拿30-50K以上，2026年较去年下降3%。。
招聘： 2026年较2025年下降63%。
要求：学历：本科最多，占74.1%。经验：5-10年最多，占59.3%。
地区：分布在1个地区，广州占77.8%，佛山占14.8%，东莞占7.4%。

公司介绍

泰宇人力资源咨询有限公司(Taiyu Human Resource consultant Co.,Ltd. 是一家综合性的人力资源管理咨询服务商。公司总部坐落于中国制造业名城东莞，即将在深圳、广州、北京、上海、成都、长沙、青岛、新加坡等城市开设分支机构。泰宇猎头长期服务于以制造业为主的国营企业、民营企业及外资企业。历经多年的发展和无数战略合作伙伴的支持，泰宇猎头已拥有人力资源界资深的顾问团队、广泛的人脉和良好的口碑。泰宇猎头利用强大的人才储备数据库及信息资源数据库为任何一家需要人力资源服务的企业提供*满意的咨询服务，为任何一位渴望成功的人才提供*合适的发展平台。

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招聘需求增长速度怎么样（11个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长55%
2024：增长675%
2023：下降67%
2022：下降48%

历年招聘：

2021年 23个 2022年 12个 2023年 4个 2024年 31个 2025年 48个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

广州 12

说明：广东泰宇人力资源有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年48个（增长55%），2024年31个（增长675%），2023年4个（下降67%），2022年12个（下降48%），2021年23个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共27条）

管理

薪酬概况

￥30-50K以上

85.2%的岗位拿

薪酬区间: 10K - 50K，其中85.2%的岗位拿￥30-50K以上

7.4% 10-15K 7.4% 20-30K ***  ? 30-50K ***  ? 50K以上

说明：工资统计来自于近一年27条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

工厂生产类￥41.5K  经营管理类  客户服务类  技工类  贸易/物流/采购/运输类 

广东泰宇人力资源有限公司工资待遇怎么样？85.2%的岗位拿30-50K以上，本科工资￥。东莞地区工资排名前5%，与同行业比+256%，工厂生产类平均工资￥41.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

广东泰宇人力资源有限公司员工工资高吗？为你提供：厂长，方案工程师，解决方案，设备经理，车间，pm，产品经理，仓储，副总，商务经理，喷粉，大区总监，安全，工程经理，工艺经理，招聘总监，生产主任，生产经理，管理经理，计划总监，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

工厂生产类
占了37% 37%
经营管理类
占了37% 37%
客户服务类
占了29.6% 29.6%
技工类
占了18.5% 18.5%

职位地区

学历要求

本科
占了74.1% 74.1%
高中
占了11.1% 11.1%
大专
占了11.1% 11.1%
不限
占了3.7% 3.7%

经验要求

5-10年
占了59.3% 59.3%
不限
占了25.9% 25.9%
3-5年
占了14.8% 14.8%

查看详细分析

广东泰宇人力资源有限公司招聘要求怎么样：广东泰宇人力资源有限公司都在招什么人？招聘类别工厂生产类占比最多占37%，其次是经营管理类占37%。什么学历能进？本科占比最多占74.1%，其次是高中占11.1%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占59.3%，其次是不限占25.9%。工作地区在哪？广州占比最多占77.8%，其次是佛山占14.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。