芯鼎微（中山）光电半导体有限公司怎么样

公司概况

性质：合资 规模：50-99人 成立：6年
行业： 电子技术/半导体/集成电路
全称： 芯鼎微（中山）光电半导体有限公司。

发展阶段

排名：中山封装公司人气排名第7名
荣誉：省级创新型中小企业根据算法标注
工资： 72.3%的岗位拿6-20K。硕士工资￥9.0K。
招聘： 2026年较2025年增长375%。高学历人才：硕士2个。
要求：学历：本科最多，占89.5%。经验：不限最多，占57.9%。
地区：分布在1个地区，中山占78.9%，苏州占21.1%。

公司介绍

芯鼎微（中山）光电半导体有限公司（XDMicro (Zhongshan) Optoelectronic SemiconductCo., Ltd. ）是注册于在广东省中山市的中外合资公司。投资方为美国晶典公司和中山创新创业引导基金，总投资额人民币36.45亿元 (项目一期投资额为人民币11.5亿元)。主要从事硅基液晶(LCOS)/MicroLED微显示芯片及光机模组等系列产品的封测、研发及销售。

展开

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招聘需求增长速度怎么样（11个在线职位）

管理

+375%

增长速度

2026年较2025年

2025：持平0%-
2024：下降88%
2023：下降54%

历年招聘： 2026年比2025年多15个职位

2022年 69个 2023年 32个 2024年 4个 2025年 4个 2026年 19个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

中山 11 苏州 1

校园招聘 & 高学历人才需求

硕士 2

说明：芯鼎微（中山）光电半导体有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年19个（增长375%），2025年4个（持平），2024年4个（下降88%），2023年32个（下降54%），2022年69个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

（更多）

增长速度

2026年较2025年

2025：增长200%
2024：下降80%
2023：增长25%

硕士历年招聘：

2022年 4个 2023年 5个 2024年 1个 2025年 3个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

芯鼎微（中山）光电半导体有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2025年3个（增长200%），2024年1个（下降80%），2023年5个（增长25%），2022年4个。

工资待遇怎么样（共18条）

管理

薪酬概况

￥6-20K

72.3%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 50K，其中72.3%的岗位拿￥6-20K

5.6% 3-4.5K ***  ? 6-8K 16.7% 8-10K 5.6% 10-15K ***  ? 15-20K 16.7% 20-30K 5.6% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年18条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

电子/电器/通信技术类￥16.1K  技工类  质量管理类  其他（研发和技术类）  机械/仪器仪表类 

芯鼎微（中山）光电半导体有限公司工资待遇怎么样？72.3%的岗位拿6-20K，本科工资￥。中山地区工资排名前25，与同行业比+91%，电子/电器/通信技术类平均工资￥16.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

电子/电器/通信技术类
占了42.1% 42.1%
技工类
占了26.3% 26.3%
质量管理类
占了21.1% 21.1%
其他（研发和技术类）
占了15.8% 15.8%

职位地区

学历要求

本科
占了89.5% 89.5%
硕士
占了10.5% 10.5%

经验要求

不限
占了57.9% 57.9%
3-5年
占了26.3% 26.3%
5-10年
占了15.8% 15.8%

查看详细分析

芯鼎微（中山）光电半导体有限公司招聘要求怎么样：芯鼎微（中山）光电半导体有限公司都在招什么人？招聘类别电子/电器/通信技术类占比最多占42.1%，其次是技工类占26.3%。什么学历能进？本科占比最多占89.5%，其次是硕士占10.5%。学历要求高吗？硕士占10.5%。工作经验有什么要求？不限占比最多占57.9%，其次是3-5年占26.3%。工作地区在哪？中山占比最多占78.9%，其次是苏州占21.1%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。