安徽昌盛业人力资源服务有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：50-99人 成立：5年
行业： 中介服务、专业服务(咨询、人力资源、财会)
全称： 安徽昌盛业人力资源服务有限公司。

发展阶段

工资： 96.4%的岗位拿4.5-8K。。
要求：学历：不限最多，占100%。经验：不限最多，占100%。
地区：分布在1个地区，合肥占100%。

公司介绍

本公司诚信经营，本着服务于人的理念。主要经营：人力资源服务；人力资源管理；劳务外包服务；人才招聘及信息服务；社保事务代理；公积金事务代理；企业管理咨询；企业营销策划服务；商务信息咨询；会务服务；公司对员工福利待遇相当好，

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招聘概况/发展现状（38个在线职位）

管理

暂无

增长速度

历年招聘： 2025年

2022年 60个 2023年 27个 2025年 12个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

合肥 45

说明：安徽昌盛业人力资源服务有限公司招聘需求增长速度怎么样？2022年60个，2023年27个，2025年12个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共57条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

96.4%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 10K，其中96.4%的岗位拿￥4.5-8K

***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 3.5% 8-10K

说明：工资统计来自于近一年57条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥5.9K  电子/电器/通信技术类  医疗卫生/美容保健类  人力资源类  其他类 

安徽昌盛业人力资源服务有限公司工资待遇怎么样？96.4%的岗位拿4.5-8K，与同行业比-43%，技工类平均工资￥5.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

安徽昌盛业人力资源服务有限公司员工工资高吗？为你提供：普工，区长，td，流水线，质检，厂长，短期工，仓库，所长，物料员，车间，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

技工类
占了77.2% 77.2%
电子/电器/通信技术类
占了14% 14%
医疗卫生/美容保健类
占了10.5% 10.5%
人力资源类
占了7% 7%

职位地区

合肥
占了100% 100%

学历要求

不限
占了100% 100%

经验要求

不限
占了100% 100%

查看详细分析

安徽昌盛业人力资源服务有限公司招聘要求怎么样：安徽昌盛业人力资源服务有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占77.2%，其次是电子/电器/通信技术类占14%。什么学历能进？不限占比最多占100%。工作经验有什么要求？不限占比最多占100%。工作地区在哪？合肥占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。