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工资待遇怎么样

江淮前沿技术协同创新中心(江淮实验室)薪资待遇好吗?工资高吗?薪酬区间:¥2K-50K之间,其中58.1%的岗位拿10-30K,2026年较上年+61%。计算机/网络/技术类岗位占比最多达52.7%,薪酬¥10-30K占比较高。本科工资¥19.5K,硕士¥18.9K,博士¥39.4K,应届生¥38.8K。合肥工资¥27.3K。

薪酬区间: 2K - 50K,其中58.1%的岗位拿¥10-30K
说明:江淮前沿技术协同创新中心(江淮实验室)工资统计来自于近一年74条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
¥10-30K
58.1%的岗位拿
?
岗位平均工资

说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 114%

与同地区比

򀀉 64%

与同行比

说明:合肥地区公司平均工资¥12730 ,合肥人工智能行业公司平均工资¥16605

江淮前沿技术协同创新中心(江淮实验室)薪酬区间:2-3K占比%,8-10K占比%,15-20K占比%,30-50K占比%,50K以上占比%。历年工资变化:2025年平均工资¥17K,2023年平均工资¥23.8K,2022年平均工资¥17.7K。平均工资对比合肥地区公司+114%,对比合肥人工智能行业公司+64%。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

管理

工资按部门统计:计算机/网络/技术类最多,岗位工资¥10-30K占比最多

江淮前沿技术协同创新中心(江淮实验室)有哪些部门?根据近一年招聘岗位分析,计算机/网络/技术类最多占52.7%,招聘需求中排名第36 ,招聘工资中排名第444 。江淮前沿技术协同创新中心(江淮实验室)各部门工资待遇怎么样? 计算机/网络/技术类76.9%的岗位工资拿¥10-30K。 仅供参考。

招聘学历要求:博士最多

江淮前沿技术协同创新中心(江淮实验室)需要什么学历?博士占比最多,占41.9%,硕士占36.5%,本科占18.9%,大专占1.4%,不限占1.4%

工资按学历统计

说明:江淮前沿技术协同创新中心(江淮实验室)工资按学历统计,大专工资¥9.0K,想知道其他学历工资,请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

江淮前沿技术协同创新中心(江淮实验室)员工工资高吗?为你提供:设计师,算法,硬件,嵌入式,规划,首席设计,软件工程,软件开发,点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇 (更多)

本科工资:78.6%的人拿¥10-20K
江淮前沿技术协同创新中心(江淮实验室)本科工资怎么样?78.6%的本科岗位拿¥10-20K,20-30K占%,50K以上占%。本科热招岗位有:嵌入式,硬件,软件工程,ui,人力,市场,机械工,融资,点击查看详细岗位薪资分析。

硕士工资待遇 (更多)

硕士工资:92.5%的人拿¥10-30K
江淮前沿技术协同创新中心(江淮实验室)硕士工资怎么样?92.5%的硕士岗位拿¥10-30K,8-10K占%,15-20K占%,50K以上占%。硕士热招岗位有:算法,硬件,规划,软件开发,嵌入式,工程技术,事主管,人事,点击查看详细岗位薪资分析。

博士工资待遇 (更多)

博士工资:77.4%的人拿¥30-50K以上
江淮前沿技术协同创新中心(江淮实验室)博士工资怎么样?77.4%的博士岗位拿¥30-50K以上,2-3K占%,20-30K占%,30-50K占%,50K以上占%。博士热招岗位有:设计师,算法,首席设计,安全,控制系统设计,数据分析助理,方案设计,机械设计,点击查看详细岗位薪资分析。

应届生工资待遇 (更多)

应届生工资:100%的人拿¥20-50K
江淮前沿技术协同创新中心(江淮实验室)应届生工资怎么样?100%的应届生岗位拿¥20-50K,20-30K占%,30-50K占%。应届生热招岗位有:设计师,算法,控制系统设计,方案设计,机械设计,架构设计,解决方案,软件设计,点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计:合肥招聘需求最多,岗位工资¥10-30K占比最多

合肥工资: 57.5%的岗位拿¥10-30K/月
说明:江淮前沿技术协同创新中心(江淮实验室)分布在哪些城市?各地区工资怎么样?根据近一年招聘岗位分析,合肥57.5%的岗位工资为¥10-30K。仅供参考。

员工资一览表/工资排行

职位名称 工作地区 薪酬↓ (企业发布)
说明: 江淮前沿技术协同创新中心(江淮实验室)员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬,仅供参考。

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