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工资待遇怎么样

新瑞数城技术有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中81.3%的岗位拿4.5-15K，2026年较上年-5%。本科工资￥17.8K。

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中81.3%的岗位拿￥4.5-15K

***  ? 4.5-6K 18.8% 6-8K ***  ? 10-15K 12.5% 15-20K 6.3% 30-50K

说明：新瑞数城技术有限公司工资统计来自于近一年16条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥4.5-15K

81.3%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥11.2k 2022年 ￥11.5k 2023年 ￥11.5k 2024年 ￥11.2k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 25%

与同地区比

򀀈 14%

与同行比

说明：杭州地区公司平均工资￥15998 ，杭州建筑/建材/工程行业公司平均工资￥14020

新瑞数城技术有限公司薪酬区间：6-8K占比18.8%，15-20K占比12.5%，30-50K占比6.3%。历年工资变化：2022年平均工资￥11.2K，2023年平均工资￥11.5K，2024年平均工资￥11.5K，2025年平均工资￥11.2K。平均工资对比杭州地区公司-25%，对比杭州建筑/建材/工程行业公司-14%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

招聘学历要求：本科最多

12.5% 高中 37.5% 大专 37.5% 本科 12.5% 不限

新瑞数城技术有限公司需要什么学历？本科占比最多，占37.5%，大专占37.5%，高中（含中专，中技）占12.5%，不限占12.5%

工资按学历统计

说明：新瑞数城技术有限公司工资按学历统计，大专工资￥10.4K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

新瑞数城技术有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，暖通，炉工，财务，运维，采购，锅炉，企划，点击查看详细岗位薪资分析。

员工福利待遇

添加福利

绩效奖金带薪年假年终奖金员工旅游餐饮补贴定期体检通讯补贴周末双休交通补贴交通补助补充医疗保险高温补贴生日福利年终双薪定期培训

员工资一览表/工资排行

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)

说明： 新瑞数城技术有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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智慧城市 +56%

安防系统 -6%

机电安装工程 +13%

机电安装 +2%

电子与智能化 -14%

信息系统集成 -1%

智能化工程 +41%

系统工程 +3%

电子与智能化工程 -21%

化工设计 -72%

化工材料 -73%

安防监控系统 +132%

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