山西猴子山下餐饮管理有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：12年
行业： 餐饮业
全称： 山西猴子山下餐饮管理有限公司。

发展阶段

工资： 81.8%的岗位拿10-50K，2026年较去年增长12%。。
招聘： 2026年较2025年下降14%。
要求：学历：大专最多，占54.5%。经验：3-5年最多，占63.6%。
地区：分布在个地区，太原占36.4%，北京占27.3%，济南占18.2%，石家庄占9.1%。

公司介绍

山西猴子山下餐饮管理有限公司成立于2014年，坐落于美丽的古都山西太原，目前员工400余人，直营门店20余家。
公司致力于挖掘山西悠久的餐饮文化，注重技艺传承，重视发展创新，秉承“将猴子山下美食遍布祖国大地”的企业愿景，以“为追求全体家人物质与精神两方面幸福的同时，做极致产品，让人们的生活更有味道”为使命，践行“顾客满意，真诚感恩，努力担当，乐观向上，勇于创新”的核心价值观，坚持“用心感动每一位顾客”的经营理念持续努力。积极倡导健康、环保、安全、营养的现代饮食生活新方式，多年来一直精耕于餐饮行业，通过提升公司的现代化管理水平和专业人才的培养，持续为顾客创造价值，为实现极具特色的餐饮品牌而不懈奋斗！

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招聘需求增长速度怎么样（1个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：下降22%
2024：下降25%
2023：增长33%

历年招聘：

2022年 9个 2023年 12个 2024年 9个 2025年 7个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

晋中 1

说明：山西猴子山下餐饮管理有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年7个（下降22%），2024年9个（下降25%），2023年12个（增长33%），2022年9个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共11条）

管理

薪酬概况

￥10-50K

81.8%的岗位拿

薪酬区间: 3K - 50K，其中81.8%的岗位拿￥10-50K

9.1% 3-4.5K ***  ? 10-15K 9.1% 20-30K ***  ? 30-50K 9.1% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年11条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥21.3K  商业零售类  经营管理类  客户服务类  计算机/网络/技术类 

山西猴子山下餐饮管理有限公司工资待遇怎么样？81.8%的岗位拿10-50K，与同行业比+219%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥21.3K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了100% 100%
商业零售类
占了90.9% 90.9%
经营管理类
占了54.5% 54.5%
客户服务类
占了18.2% 18.2%

职位地区

学历要求

大专
占了54.5% 54.5%
高中
占了36.4% 36.4%
不限
占了9.1% 9.1%

经验要求

3-5年
占了63.6% 63.6%
5-10年
占了27.3% 27.3%
不限
占了9.1% 9.1%

查看详细分析

山西猴子山下餐饮管理有限公司招聘要求怎么样：山西猴子山下餐饮管理有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占100%，其次是商业零售类占90.9%。什么学历能进？大专占比最多占54.5%，其次是高中占36.4%。工作经验有什么要求？3-5年占比最多占63.6%，其次是5-10年占27.3%。工作地区在哪？太原占比最多占36.4%，其次是北京占27.3%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。