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公司概况

发展阶段

  • 工资: 58.3%的岗位拿6-10K,2026年较去年增长35%。。
  • 招聘: 2026年较2025年增长29%。
  • 要求: 学历:大专最多,占66.7%。经验:3-5年最多,占50%。
  • 地区: 分布在1个地区,太原占91.7%,忻州占8.3%。
信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

公司介绍

招聘需求增长速度怎么样

管理
+29%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 持平0%-
  • 2024: 下降13%
  • 2023: 增长14%
历年招聘: 2026年比2025年多2个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:山西宝鹏工程造价咨询有限公司招聘需求增长速度怎么样?2026年9个(增长29%),2025年7个(持平),2024年7个(下降13%),2023年8个(增长14%),2022年7个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共12条)

管理
薪酬区间: 4.5K - 15K,其中58.3%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年12条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
山西宝鹏工程造价咨询有限公司工资待遇怎么样?58.3%的岗位拿6-10K,本科工资¥。与同行业比-1%,计算机/网络/技术类平均工资¥9.2K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注,可能具有相关性,仅供参考。

职位类别

  • 计算机/网络/技术类
    占了50% 50%
  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了33.3% 33.3%
  • 客户服务类
    占了16.7% 16.7%
  • 工厂生产类
    占了16.7% 16.7%

学历要求

  • 大专
    占了66.7% 66.7%
  • 本科
    占了33.3% 33.3%

经验要求

  • 3-5年
    占了50% 50%
  • 1-3年
    占了33.3% 33.3%
  • 5-10年
    占了16.7% 16.7%
查看详细分析

山西宝鹏工程造价咨询有限公司招聘要求怎么样:山西宝鹏工程造价咨询有限公司都在招什么人? 招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占50%,其次是建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占33.3%。什么学历能进?大专占比最多占66.7%,其次是本科占33.3%。工作经验有什么要求?3-5年占比最多占50%,其次是1-3年占33.3%。工作地区在哪?太原占比最多占91.7%,其次是忻州占8.3%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 100万(元)
法定代表: 吴子博
成立时间:
信用代码: 911401057751557298
注册地址: 太原市小店区龙城大街102号7幢B座9层0908号

太原造价咨询行业人才需求趋势分析 更多

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