北京秦弩科技有限责任公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：7年
行业： 计算机硬件、机械/设备/重工、航天/航空
全称： 北京秦弩科技有限责任公司。

发展阶段

工资： 55.6%的岗位拿10-20K。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占66.7%，“计算机/网络/技术类”占66.7%，“电气/能源/动力类”占22.2%。
招聘： 2026年较2025年增长325%。
要求：学历：本科最多，占94.4%。经验：1-3年最多，占50%。
地区：分布在1个地区，北京占100%。

公司介绍

公司成立于2019年，位于北京市通州区，专注雷达通信领域的产品开发与技术服务。公司核心业务涵盖雷达通信相关产品研发、技术开发与咨询及计算机系统服务，主要服务国内科研院所、高校及相关企事业单位。依托在FPGA开发、电路设计等领域的技术积累，公司已为多个雷达通信科研项目提供定制化技术支持，通过软硬件结合的解决方案满足客户专业需求。作为专注雷达通信细分领域的科技企业，公司坚持技术驱动，持续优化产品与服务能力，致力于成为行业内可靠的技术合作伙伴。

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招聘需求增长速度怎么样（13个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：持平0%-
2024：增长300%

历年招聘：

2023年 1个 2024年 4个 2025年 4个 2026年 ? *** 

北京 11

说明：北京秦弩科技有限责任公司招聘需求增长速度怎么样？2023年1个，2024年4个（增长300%），2025年4个（持平）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

电子/电器/通信技术类人才需求12个，占66.7%，热招岗位：

北京秦弩科技有限责任公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占66.7%，“计算机/网络/技术类”占66.7%，“电气/能源/动力类”占22.2%，“其他（研发和技术类）”占16.7%，“美术/设计/创意类”占5.6%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共18条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 10K - 50K，其中55.6%的岗位拿￥10-20K

***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 22.2% 20-30K 22.2% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年18条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

电子/电器/通信技术类￥25.6K  计算机/网络/技术类  电气/能源/动力类  其他（研发和技术类）  客户服务类 

北京秦弩科技有限责任公司工资待遇怎么样？55.6%的岗位拿10-20K，本科工资￥21.8K。与同行业比-4%，电子/电器/通信技术类平均工资￥25.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

职位类别

电子/电器/通信技术类
占了66.7% 66.7%
计算机/网络/技术类
占了66.7% 66.7%
电气/能源/动力类
占了22.2% 22.2%
其他（研发和技术类）
占了16.7% 16.7%

职位地区

北京
占了100% 100%

学历要求

本科
占了94.4% 94.4%
不限
占了5.6% 5.6%

经验要求

1-3年
占了50% 50%
不限
占了38.9% 38.9%
3-5年
占了5.6% 5.6%
5-10年
占了5.6% 5.6%

查看详细分析

北京秦弩科技有限责任公司招聘要求怎么样：北京秦弩科技有限责任公司都在招什么人？招聘类别电子/电器/通信技术类占比最多占66.7%，其次是计算机/网络/技术类占66.7%。什么学历能进？本科占比最多占94.4%，其次是不限占5.6%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占50%，其次是不限占38.9%。工作地区在哪？北京占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。