本科工资待遇怎么样

江苏新德数智科技有限公司本科薪资待遇好吗？本科工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中54.2%的岗位拿10-20K，本科财务/审计/统计类岗位占比最多达41.7%，薪酬￥10-20K占比较高。本科镇江工资￥12.8K，南京￥12.9K。

本科薪酬区间: 4.5K - 50K，其中54.2%的岗位拿￥10-20K

4.2% 4.5-6K 20.8% 6-8K 16.7% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 4.2% 30-50K

说明：江苏新德数智科技有限公司本科工资统计来自于近一年24条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥10-20K

54.2%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

本科历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 2%

与同地区比

򀀈 6%

与同行比

说明：镇江地区公司本科平均工资￥12587 ，镇江机械/设备/重工行业公司本科平均工资￥13680

江苏新德数智科技有限公司本科薪酬区间：4.5-6K占比4.2%，6-8K占比20.8%，8-10K占比16.7%，30-50K占比4.2%。本科平均工资对比镇江地区公司本科+2%，对比镇江机械/设备/重工行业公司本科-6%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

本科工资按部门统计：财务/审计/统计类最多，岗位工资￥10-20K占比最多

财务/审计/统计类工资: 80%的岗位拿￥10-20K/月

20% 8-10K 50% 10-15K 30% 15-20K

财务/审计/统计类热招岗位

江苏新德数智科技有限公司本科有哪些部门？本科各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，财务/审计/统计类80%的岗位工资为￥10-20K。仅供参考

本科热招岗位工资待遇

江苏新德数智科技有限公司本科员工工资高吗？为你提供：财务，人事，会计，站长，车间，仓库，副主任，培训，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资按地区统计：镇江招聘需求最多，岗位工资￥6-15K占比最多

镇江工资: 64.7%的岗位拿￥6-15K/月

5.9% 4.5-6K 29.4% 6-8K 11.8% 8-10K 23.5% 10-15K 23.5% 15-20K 5.9% 30-50K

地区热招岗位

说明：江苏新德数智科技有限公司本科分布在哪些城市？本科各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，镇江64.7%的岗位工资为￥6-15K。仅供参考。

本科员工资一览表/工资排行

职位名称

选择地区

薪酬↓ (企业发布)

说明： 江苏新德数智科技有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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变压器 -2%

箱变 -43%

输变电 -46%

生产设备 +2%

箱式变电站 -22%

电子变压器 -9%

箱式变压器 -20%

配电 -21%

进出口/国际贸易 +22%

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