「飞渡科技怎么样」北京飞渡科技股份有限公司

说明：北京飞渡科技股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？飞渡科技2021年36个，2022年117个（增长225%），2023年71个（下降39%），2024年59个（下降17%），2025年85个（增长44%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

飞渡科技硕士岗位人才需求分析

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增长速度

2026年较2025年

2025：增长200%

飞渡科技硕士历年招聘：

2022年 1个 2024年 1个 2025年 3个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

北京飞渡科技股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？飞渡科技历年硕士招聘职位量：2022年1个，2024年1个，2025年3个（增长200%）。飞渡科技在北京硕士人才需求中排名第967，飞渡科技硕士工资大部分在20-50K。

飞渡科技研发实力（技术人才需求）

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计算机/网络/技术类人才需求35个，占47.9%，热招岗位：

北京飞渡科技股份有限公司技术人才需求怎么样？根据飞渡科技近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占47.9%，“其他（研发和技术类）”占8.2%，“测绘技术”占6.8%，“美术/设计/创意类”占6.8%，“电气/能源/动力类”占4.1%，“电子/电器/通信技术类”占2.7%。仅供参考。

飞渡科技工资待遇怎么样（共73条）

管理

飞渡科技薪酬概况

薪酬区间: 3K - 50K，其中54.8%的岗位拿￥20-50K

6.8% 3-4.5K 5.5% 4.5-6K 9.6% 8-10K 11% 10-15K 11% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年73条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

飞渡科技工资排名

按类别统计

销售类￥25.1K  计算机/网络/技术类  经营管理类  在校学生类  人力资源类 

北京飞渡科技股份有限公司工资待遇怎么样？飞渡科技54.8%的岗位拿20-50K，应届生工资￥10.3K。与同行业比-11%，销售类平均工资￥25.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

飞渡科技热招岗位工资待遇

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北京飞渡科技股份有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，实习生，解决方案，gis，大客户，架构师，美术，方案总监，bi，ue，人力，前端，研发工程师，hr，java，城市负责人，开发工程师，施工，法务，算法，点击查看详细岗位薪资分析。

飞渡科技是中国500强吗（更多）

是中国工业互联网500强，历年排名如下：

飞渡科技荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

销售类
占了45.7% 45.7%
计算机/网络/技术类
占了43.5% 43.5%
经营管理类
占了42.4% 42.4%
在校学生类
占了7.6% 7.6%

职位地区

学历要求

本科
占了68.5% 68.5%
不限
占了14.1% 14.1%
大专
占了8.7% 8.7%
硕士
占了8.7% 8.7%

经验要求

5-10年
占了51.1% 51.1%
3-5年
占了18.5% 18.5%
不限
占了16.3% 16.3%
1-3年
占了7.6% 7.6%

查看详细分析

北京飞渡科技股份有限公司招聘要求怎么样：飞渡科技都在招什么人？飞渡科技招聘类别销售类占比最多占45.7%，其次是计算机/网络/技术类占43.5%。飞渡科技什么学历能进？本科占比最多占68.5%，其次是不限占14.1%。飞渡科技学历要求高吗？硕士占8.7%。工作经验飞渡科技有什么要求？5-10年占比最多占51.1%，其次是3-5年占18.5%。飞渡科技工作地区在哪？北京占比最多占42.4%，其次是深圳占23.9%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。