杭州创沃酒店管理有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：3年
行业： 酒店/旅游
全称： 杭州创沃酒店管理有限公司。

发展阶段

荣誉：科技型中小企业省科技型中小企业根据算法标注
工资： 88.3%的岗位拿8-15K，2026年较去年增长72%。。
招聘： 2026年较2025年增长55%。
要求：学历：不限最多，占64.7%。经验：1-3年最多，占94.1%。
地区：分布在个地区，杭州占23.5%，合肥占23.5%，上海占17.6%，嘉兴占11.8%。

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公司介绍

杭州创沃酒店管理有限公司，公司规模为少于50人，公司类型为民营公司，所属行业为租赁服务。

展开

招聘需求增长速度怎么样（14个在线职位）

管理

+55%

增长速度

2026年较2025年

2025：下降62%
2024：增长32%

历年招聘： 2026年比2025年多6个职位

2023年 22个 2024年 29个 2025年 11个 2026年 17个

杭州 4 上海 3 嘉兴 2 温州 1 湖州 1 金华 1

说明：杭州创沃酒店管理有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年17个（增长55%），2025年11个（下降62%），2024年29个（增长32%），2023年22个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共17条）

管理

薪酬概况

￥8-15K

88.3%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 15K，其中88.3%的岗位拿￥8-15K

5.9% 4.5-6K 5.9% 6-8K ***  ? 8-10K ***  ? 10-15K

说明：工资统计来自于近一年17条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

酒店/餐饮/旅游/服务类￥11.1K  市场/公关/媒介类  商业零售类  销售类  客户服务类 

杭州创沃酒店管理有限公司工资待遇怎么样？88.3%的岗位拿8-15K，与同行业比+38%，酒店/餐饮/旅游/服务类平均工资￥11.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

酒店/餐饮/旅游/服务类
占了82.4% 82.4%
市场/公关/媒介类
占了64.7% 64.7%
商业零售类
占了23.5% 23.5%
销售类
占了17.6% 17.6%

职位地区

学历要求

不限
占了64.7% 64.7%
大专
占了23.5% 23.5%
高中
占了11.8% 11.8%

经验要求

1-3年
占了94.1% 94.1%
3-5年
占了5.9% 5.9%

查看详细分析

杭州创沃酒店管理有限公司招聘要求怎么样：杭州创沃酒店管理有限公司都在招什么人？招聘类别酒店/餐饮/旅游/服务类占比最多占82.4%，其次是市场/公关/媒介类占64.7%。什么学历能进？不限占比最多占64.7%，其次是大专占23.5%。工作经验有什么要求？1-3年占比最多占94.1%，其次是3-5年占5.9%。工作地区在哪？杭州占比最多占23.5%，其次是合肥占23.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。