工资待遇怎么样

合肥新站区精诚综合门诊部薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥3K-30K之间，其中76.2%的岗位拿3-8K，医疗卫生/美容保健类岗位占比最多达100%，薪酬￥3-8K占比较高。合肥工资￥7.8K。

薪酬区间: 3K - 30K，其中76.2%的岗位拿￥3-8K

***  ? 3-4.5K 4.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K 14.3% 10-15K 9.5% 20-30K

说明：合肥新站区精诚综合门诊部工资统计来自于近一年21条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥3-8K

76.2%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀈 40%

与同地区比

򀀈 28%

与同行比

说明：合肥地区公司平均工资￥12595 ，合肥医疗/护理/卫生行业公司平均工资￥10456

合肥新站区精诚综合门诊部薪酬区间：4.5-6K占比%，10-15K占比%，20-30K占比%。平均工资对比合肥地区公司-40%，对比合肥医疗/护理/卫生行业公司-28%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：医疗卫生/美容保健类最多，岗位工资￥3-8K占比最多

医疗卫生/美容保健类工资: 76.2%的岗位拿￥3-8K/月

57.1% 3-4.5K 4.8% 4.5-6K 14.3% 6-8K 14.3% 10-15K 9.5% 20-30K

医疗卫生/美容保健类热招岗位

合肥新站区精诚综合门诊部有哪些部门？根据近一年招聘岗位分析，医疗卫生/美容保健类最多占100%。合肥新站区精诚综合门诊部各部门工资待遇怎么样？医疗卫生/美容保健类76.2%的岗位工资拿￥3-8K。仅供参考。

招聘学历要求：高中最多

9.5% 初中 42.9% 高中 23.8% 大专 23.8% 不限

合肥新站区精诚综合门诊部需要什么学历？高中占比最多，占42.9%，大专占23.8%，不限占23.8%，初中占9.5%

工资按学历统计

大专￥5.4K 򀀩

说明：合肥新站区精诚综合门诊部工资按学历统计，大专工资￥5.4K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

合肥新站区精诚综合门诊部员工工资高吗？为你提供：护理，医师，治疗师，理疗师，内科，护士，康复师，儿科，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：合肥招聘需求最多

说明：合肥新站区精诚综合门诊部分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，合肥%的岗位工资为￥。仅供参考。

合肥新站区精诚综合门诊部员工福利待遇

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员工资一览表/工资排行

全部 ( 21 )

职位名称工作地区薪酬↓ (企业发布)

内科全科医生合肥 6K～8K 平均工资
护士/护理合肥 3K～5K 平均工资
康复医师,理疗师,康复治疗师/士,产后康复师/产后护理合肥 3K～5K 平均工资
康复医师,理疗师,康复治疗师/士,产后康复师/产后护理合肥 3K～5K 平均工资
护士合肥 4K～6K 平均工资
护士,儿科护士,内科护士合肥 4K～6K 平均工资
口腔医生合肥 5K～15K 平均工资
中医医生、中西医结合合肥 20K～30K 平均工资
病理科合肥 20K～30K 平均工资
中医医生,中医妇科,中医儿科,中医内科,针灸推拿,中医骨伤科铜陵 6K～17K 平均工资
康复治疗师/士,康复医师,理疗师合肥 10K～20K 平均工资
小儿内科合肥 10K～20K 平均工资
全科医生合肥 6K～8K 平均工资

说明： 合肥新站区精诚综合门诊部员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

合肥保健行业人才需求趋势分析更多

健康体检 +11%

体检 +34%

保健 +7%

预防保健 +15%

医院管理 -5%

医疗健康 -11%

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