「晨光电机怎么样」舟山晨光电机股份有限公司

说明：舟山晨光电机股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？晨光电机2021年12个，2022年3个（下降75%），2023年74个（增长2367%），2024年37个（下降50%），2025年45个（增长22%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

晨光电机研发实力（技术人才需求）

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机械/仪器仪表类人才需求11个，占20.4%，热招岗位：

舟山晨光电机股份有限公司技术人才需求怎么样？根据晨光电机近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占20.4%，“计算机/网络/技术类”占7.4%，“其他（研发和技术类）”占5.6%，“电子/电器/通信技术类”占3.7%，“生物/制药/化工/环保类”占1.9%。仅供参考。

晨光电机工资待遇怎么样（共54条）

管理

晨光电机薪酬概况

薪酬区间: 3K - 30K，其中57.4%的岗位拿￥4.5-8K

3.7% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 14.8% 8-10K 14.8% 10-15K 5.6% 15-20K 3.7% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年54条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

晨光电机工资排名

按类别统计

技工类￥8.1K  工厂生产类  机械/仪器仪表类  质量管理类  贸易/物流/采购/运输类 

舟山晨光电机股份有限公司工资待遇怎么样？晨光电机57.4%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥11.1K。舟山地区工资排名前35%，与同行业比-1%，技工类平均工资￥8.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

晨光电机热招岗位工资待遇

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舟山晨光电机股份有限公司员工工资高吗？为你提供：文员，人力，普工，机修，模具，线长，资源专员，跟单，销售，工程师助理，报关，操作工，检验，电工，研发工程师，行政，装卸，质检，采购，qc，点击查看详细岗位薪资分析。

晨光电机荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

技工类
占了29% 29%
工厂生产类
占了19.4% 19.4%
机械/仪器仪表类
占了19.4% 19.4%
质量管理类
占了19.4% 19.4%

职位地区

学历要求

大专
占了48.4% 48.4%
不限
占了37.1% 37.1%
高中
占了8.1% 8.1%
本科
占了6.5% 6.5%

经验要求

不限
占了51.6% 51.6%
1-3年
占了30.6% 30.6%
3-5年
占了9.7% 9.7%
5-10年
占了8.1% 8.1%

查看详细分析

舟山晨光电机股份有限公司招聘要求怎么样：晨光电机都在招什么人？晨光电机招聘类别技工类占比最多占29%，其次是工厂生产类占19.4%。晨光电机什么学历能进？大专占比最多占48.4%，其次是不限占37.1%。工作经验晨光电机有什么要求？不限占比最多占51.6%，其次是1-3年占30.6%。晨光电机工作地区在哪？舟山占比最多占95.2%，其次是宁波占3.2%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。