上海立可飞劳务派遣有限公司怎么样

公司概况

发展阶段

排名：上海劳务中介公司人气排名第10名上海劳务派遣公司人气排名第32名上海劳务外包公司人气排名第52名上海服务外包公司人气排名第148名
工资： 49.2%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年下降18%。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占13.2%，“计算机/网络/技术类”占3.2%，“机械/仪器仪表类”占2.1%。
招聘： 2026年较2025年下降47%。
要求：学历：大专最多，占33.3%。经验：不限最多，占58.7%。
地区：分布在9个地区，北京占19%，成都占14.8%，上海占13.8%，宁波占9%。

公司介绍

作为“90”后的一员，成立于1994年，历经数十载专业深耕，智联招聘业务已覆盖企业和职场人的全周期，目前拥有39家分公司，4.04亿+职场人用户，日均活跃用户数630万+，累计合作企业数达1436万+ 感受有温度的品牌服务：·网络招聘：超全面、超丰富的工作机会，足不出户，求职招聘“视频见”… 我们能带给你：·工作氛围超nice，能力提升UP UP·绩效奖金拿到手软，每一分付出都能看见回报… 我们期待：驰骋多年身经百战的你；初出茅庐充满干劲的你；寻求转型渴望突破的你；让千里马和伯乐，不再千载难逢；智联招聘，更懂你的价值！智联的明天，由你创造！

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招聘需求增长速度怎么样（61个在线职位）

管理

-47%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长344%

历年招聘： 2026年比2025年少129个职位

2024年 62个 2025年 275个 2026年 146个

上海 15 北京 11 无锡 7 宁波 7 成都 4 杭州 3

校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 2 实习生 13 兼职 8

说明：上海立可飞劳务派遣有限公司招聘需求增长速度怎么样？2026年146个（下降47%），2025年275个（增长344%），2024年62个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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电子/电器/通信技术类人才需求25个，占13.2%，热招岗位：

上海立可飞劳务派遣有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占13.2%，“计算机/网络/技术类”占3.2%，“机械/仪器仪表类”占2.1%，“生物/制药/化工/环保类”占2.1%，“电气/能源/动力类”占1.1%，“美术/设计/创意类”占1.1%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共189条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 2K - 20K，其中49.2%的岗位拿￥4.5-8K

5.3% 2-3K 7.4% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K 12.7% 8-10K 10.1% 10-15K 9.5% 15-20K

说明：工资统计来自于近一年189条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥9.6K  在校学生类  酒店/餐饮/旅游/服务类  销售类  贸易/物流/采购/运输类 

上海立可飞劳务派遣有限公司工资待遇怎么样？49.2%的岗位拿4.5-8K，应届生工资￥4.8K。与同行业比-47%，技工类平均工资￥9.6K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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上海立可飞劳务派遣有限公司员工工资高吗？为你提供：服务员，销售，实习生，管培生，导购，维保，装配，钳工，品牌，电工，储备干部，车间，ba，前厅，运营，猎头，供应链，信号工程师，后厨，店员，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

技工类
占了32.8% 32.8%
在校学生类
占了18.5% 18.5%
酒店/餐饮/旅游/服务类
占了18% 18%
销售类
占了16.4% 16.4%

职位地区

学历要求

大专
占了33.3% 33.3%
高中
占了27.5% 27.5%
不限
占了25.9% 25.9%
本科
占了13.2% 13.2%

经验要求

不限
占了58.7% 58.7%
3-5年
占了18.5% 18.5%
1-3年
占了17.5% 17.5%
5-10年
占了4.2% 4.2%

查看详细分析

上海立可飞劳务派遣有限公司招聘要求怎么样：上海立可飞劳务派遣有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占32.8%，其次是在校学生类占18.5%。什么学历能进？大专占比最多占33.3%，其次是高中占27.5%。工作经验有什么要求？不限占比最多占58.7%，其次是3-5年占18.5%。工作地区在哪？北京占比最多占19%，其次是成都占14.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。