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公司概况

发展阶段

公司介绍

【总结】通过食品,为尽可能多的人带来健康

作为一家知名的跨国食品饮料公司,达能在专注健康、快速发展并引领潮流的三大领域开展业务:专业特殊营养、基础乳制品和植物基产品、饮用水和饮料。达能以 “通过食品,为尽可能多的人带来健康”为企业使命。以“One Planet. One Health” (同护地球,共享健康) 为行动框架,积极发展在华业务。

从上世纪80年代年进入中国市场以来,达能实现了在中国的长足发展,拥有8000余名员工,8家工厂和1个开放科研中心。

达能的众多知名品牌,如爱他美、诺优能、脉动、纽迪希亚、纽康特、能全素、依云等深受中国消费者青睐,并成为婴幼儿配方奶粉、维生素饮料、牛奶蛋白过敏管理以及肠内营养领域的佼佼者。

达能社会进步与商业成功并重的经营理念,也得到了权威第三方机构的认可。2026年,达能已连续第九年荣膺“杰出雇主”称号,排名蝉联前十。目前,达能全球所有事业部均已获得B Corp(共益企业)认证,成为世界的共益企业认证组织。

达能始终致力于“扎根中国,服务中国,惠及全球”,不仅将世界各地优质、绿色、健康的产品源源不断地引进中国,满足中国消费者多元化的消费需求,还依托本土研发与生产,为他们带来更多“中国创造、中国制造”的优质产品。

在中国,达能致力于以实际行动助力中国脱贫攻坚和共同富裕战略。自2018年起,达能投入近千万元现金、产品和服务用于支持中国贫困地区发展;在环保方面,达能中国以实际行动支持国家双碳目标的达成,共建“美丽中国”。达能中国工厂积极推广节能节水、光伏发电等项目,大力促进碳减排。

生命早期营养品
达能在生命早期营养领域已有超过百年的探索和研究,历史可以追溯到1896年。公司旗下的产品主要集中在婴幼儿配方食品,儿童成长配方食品领域以及儿童医学营养领域,主要品牌包括爱他美、牛栏牌、可瑞康、纽康特、纽荃星和纽贝系列等。

多年来,达能中国生命早期营养旗下多个品牌已逐步发展成为中国妈妈心目中值得信赖的奶粉品牌。爱他美自2014年正式进入中国市场以来,已成为中国销量的外资奶粉品牌。中国市场拥有爱他美全球*丰富的产品线,以百年科研为基石,持续为突破而生,致力于引领宝宝每一种未来。

纽康特2006年正式进入中国,首次将食物过敏的诊断和治疗理念传播给中国的医生和消费者。如今,达能生命早期营养事业部儿童医学营养业务在食物过敏领域拥有*齐全的过敏品类产品线,并且在过敏治疗领域始终保持市场份额的地位。纽荃星于2015年正式引入中国市场,是目前覆盖0-10岁的高能全营养配方,致力于为生长落后的婴幼儿提供追高长壮的营养支持。纽贝系列2003年正式进入中国,是目前覆盖全年龄段的苯丙酮尿症特医食品。作为遗传代谢罕见病领域的先行者,达能生命早期营养事业部儿童医学营养业务将持续创新,构建起国内*齐全的一站式解决方案,惠及甲基丙二酸血症在内的更多遗传代谢罕见病患儿。

达能中国生命早期营养还积极借助官方跨境电商渠道,将来自世界各地、汇聚全球科研的优质创新产品引进中国市场,为中国消费者带来更为多元的营养选择。达能中国生命早期营养旗下的跨境电商产品来自中国香港、德国、英国、荷兰、澳大利亚、新西兰等多个国家与地区,涵盖了爱他美、牛栏牌、可瑞康、纽康特、纽荃星等多个品牌。

近年来,达能中国生命早期营养不断加码投资,提升在中国本土的婴幼儿配方奶粉生产能力。在过去几年,达能生命早期营养投资成立达能特殊营养品(青岛)有限公司和达能特殊营养品(长沙)有限公司,进一步投资并开发本地的婴幼儿配方奶粉工厂。同时,我们致力于将绿色、节能、减碳注入运营细节之中,达能生命早期营养事业部中国工厂于2024年全面实现碳中和。

饮用水和饮料
达能中国饮料旗下产品主要为脉动维生素饮料。在过去近二十年里,脉动作为维生素饮料的先驱和*,致力于提供健康美味有营养的补水饮品,以富含维生素和低糖的配方,为广大中国消费者带来更活力积极的生活方式,随时随地保持身心好状态。近年来,脉动快速发展,持续占据维生素饮料品类中的领先地位。

达能中国饮料业务深耕中国市场逾二十年,致力于持续带给消费者优质安心的产品。目前,该业务在中国有5家自有工厂,总生产线达17条,年产能逾200万吨,员工超过5000人。

成人医学营养品
达能纽迪希亚成人医学营养品业务自1994年进入中国,以科技为基石,凭借我们的技术和资源,为成年患者提供具有医学询证基础的,专业的医学营养品,满足患者的特定需求。

在中国主要生产经营以纽迪希亚(Nutricia)品牌为核心的肠内临床营养药品(ECN),复尔凯肠内营养输注系统(Medical Device)以及满足特殊医学用途的配方食品(FSMP)。达能纽迪希亚以“为中国人做真正的医学营养品”为企业使命,打造了能全力、百普力、纽康特、康全力、能全素、复尔凯、纽荃星以及智敏捷等知名医学营养品牌。

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达能融资情况/发展历程 (共1次)

管理
A轮
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
  • 时间:?
  • 金额:融资金额未公开
  • 资方:Aptamil爱他美,纽迪...

达能招聘需求增长速度怎么样 (99个在线职位)

管理
+28%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长73%
  • 2024: 下降19%
  • 2023: 下降31%
  • 2022: 下降25%
达能历年招聘: 2026年比2025年多46个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
达能校园招聘 & 高学历人才需求
实习生 4
说明:达能亚太(上海)管理有限公司招聘需求增长速度怎么样?达能2026年209个(增长28%),2025年163个(增长73%),2024年94个(下降19%),2023年116个(下降31%),2022年169个(下降25%),2021年224个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

达能硕士岗位人才需求分析

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持平
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长100%
达能硕士历年招聘: 2026年与2025持平
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
达能亚太(上海)管理有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?达能历年硕士招聘职位量:2026年2个(持平),2025年2个(增长100%),2024年1个,2021年1个。

达能研发实力(技术人才需求)

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达能亚太(上海)管理有限公司技术人才需求怎么样?根据达能近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”需求占13.2%,“计算机/网络/技术类”占12.6%,“生物/制药/化工/环保类”占11.1%,“电子/电器/通信技术类”占9.5%,“其他(研发和技术类)”占1.1%,“测绘技术”占1.1%。 仅供参考。

达能工资待遇怎么样 (共190条)

管理
薪酬区间: 3K - 50K,其中47.4%的岗位拿¥20-50K
说明:工资统计来自于近一年190条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
达能亚太(上海)管理有限公司工资待遇怎么样?达能47.4%的岗位拿20-50K,本科工资¥。与同行业比+24%,销售类平均工资¥19.4K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

达能热招岗位工资待遇

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达能荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 销售类
    占了34.2% 34.2%
  • 其他类
    占了25.9% 25.9%
  • 工厂生产类
    占了20.9% 20.9%
  • 医疗卫生/美容保健类
    占了12.2% 12.2%

学历要求

  • 本科
    占了78.7% 78.7%
  • 大专
    占了10.3% 10.3%
  • 不限
    占了9.9% 9.9%
  • 硕士
    占了0.8% 0.8%

经验要求

  • 不限
    占了54.4% 54.4%
  • 5-10年
    占了25.9% 25.9%
  • 1-3年
    占了10.3% 10.3%
  • 3-5年
    占了9.5% 9.5%
查看详细分析

达能亚太(上海)管理有限公司招聘要求怎么样:达能都在招什么人? 达能招聘类别销售类占比最多占34.2%,其次是其他类占25.9%。达能什么学历能进?本科占比最多占78.7%,其次是大专占10.3%。达能学历要求高吗?硕士占0.8%。工作经验达能有什么要求?不限占比最多占54.4%,其次是5-10年占25.9%。达能工作地区在哪?上海占比最多占60.5%,其次是广州占8.7%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 200万(美元)
法定代表: BRUNO,MARCEL CHEVOT
成立时间:
信用代码: 913101157030021416
注册地址: 上海市浦东新区芳甸路1155号浦东嘉里城41层4101、4103A、4104、4105室

上下游合作客户/供应商

达能婴幼儿奶粉和辅食在孩子王门店及线上销售 来源
合作客户 母婴零售
提供供应链和快递服务,支持达能线上销售 来源
供应商 快递物流
供应塑料瓶、薄膜等包装材料,用于达能饮用水和饮料 来源
供应商 塑料包装
供应益生菌、营养强化剂等配料,用于达能益生菌产品 来源
供应商 食品配料
代理达能婴幼儿奶粉品牌数字营销业务 来源
供应商 广告营销

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“弘扬中华传统养生文化、重塑民族品牌”
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物联网/IoT 机器学习 工业物联 工业物联网

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