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公司概况

发展阶段

  • 工资: 87.2%的岗位拿20-50K,2026年较去年增长12%。硕士工资¥22.9K。
  • 招聘: 2026年较2025年下降85%。高学历人才:硕士1个。
  • 要求: 学历:本科最多,占84.6%。经验:不限最多,占89.7%。
  • 地区: 分布在2个地区,宁波占30.8%,上海占17.9%,杭州占10.3%,苏州占7.7%。

公司介绍

信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
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招聘需求增长速度怎么样 (9个在线职位)

管理
说明:宁波力易达人力资源服务有限公司招聘需求增长速度怎么样?2024年15个,2025年62个(增长313%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

工资待遇怎么样 (共39条)

管理
薪酬区间: 3K - 50K,其中87.2%的岗位拿¥20-50K
说明:工资统计来自于近一年39条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
宁波力易达人力资源服务有限公司工资待遇怎么样?87.2%的岗位拿20-50K,本科工资¥。与同行业比+148%,销售类平均工资¥34.5K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

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相关行业标签

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职位类别

  • 销售类
    占了48.7% 48.7%
  • 财务/审计/统计类
    占了33.3% 33.3%
  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了23.1% 23.1%
  • 金融类(银行/基金/证券/期货/投资)
    占了23.1% 23.1%

学历要求

  • 本科
    占了84.6% 84.6%
  • 硕士
    占了15.4% 15.4%

经验要求

  • 不限
    占了89.7% 89.7%
  • 3-5年
    占了5.1% 5.1%
  • 5-10年
    占了5.1% 5.1%
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宁波力易达人力资源服务有限公司招聘要求怎么样:宁波力易达人力资源服务有限公司都在招什么人? 招聘类别销售类占比最多占48.7%,其次是财务/审计/统计类占33.3%。什么学历能进?本科占比最多占84.6%,其次是硕士占15.4%。学历要求高吗?硕士占15.4%。工作经验有什么要求?不限占比最多占89.7%,其次是3-5年占5.1%。工作地区在哪?宁波占比最多占30.8%,其次是上海占17.9%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 500万(元)
法定代表: 宋焱
成立时间:
信用代码: 913302036712130583
注册地址: 浙江省宁波市海曙区新典路528弄77号(18-6)室

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