江苏邦能振键机械有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：100-499人 成立：4年
行业： 机械/设备/重工、电气/电力/水利、电子技术/半导体/集成电路、通信/电信/网络设备、计算机硬件
全称： 江苏邦能振键机械有限公司。

发展阶段

排名：南京线束公司人气排名第15名
工资： 98.1%的岗位拿6-10K，2026年较去年下降9%。。
研发： “电子/电器/通信技术类”需求占38.5%，“机械/仪器仪表类”占28.8%，“电气/能源/动力类”占23.1%。
招聘： 2026年较2025年下降83%。
要求：学历：大专最多，占80.8%。经验：不限最多，占76.9%。
地区：分布在2个地区，济南占50%，苏州占13.5%，长沙占7.7%，郑州占5.8%。

公司介绍

江苏邦能振键机械有限公司由一支强有力的领导班子带领公司员工组成一个团结的战斗团体，下设工程安检部工程管理部经营开发部工程业务部物资部财务部设计部宣传部以及办公室等多个部门负责公司的整体规划及运营。公司狠抓质量关求信誉谋发展提高企业知名度，并通过公司对员工的技术教育和知识考核，强化公司上至领导下到员工的质量生存认识，公司重管理，讲效率，努力做到让所有员工人尽其才，才尽其用，让其在本岗位上发挥特长，尽忠职守!

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招聘需求增长速度怎么样（17个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长1175%

历年招聘：

2024年 8个 2025年 102个 2026年 ? *** 

苏州 3 郑州 3 合肥 2 东莞 2 北京 1 南京 1

说明：江苏邦能振键机械有限公司招聘需求增长速度怎么样？2024年8个，2025年102个（增长1175%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

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电子/电器/通信技术类人才需求20个，占38.5%，热招岗位：

江苏邦能振键机械有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电子/电器/通信技术类”需求占38.5%，“机械/仪器仪表类”占28.8%，“电气/能源/动力类”占23.1%，“美术/设计/创意类”占17.3%，“计算机/网络/技术类”占15.4%，“生物/制药/化工/环保类”占3.8%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共52条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 10K，其中98.1%的岗位拿￥6-10K

1.9% 4.5-6K ***  ? 6-8K ***  ? 8-10K

说明：工资统计来自于近一年52条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

电子/电器/通信技术类￥7.2K  机械/仪器仪表类  电气/能源/动力类  工厂生产类  美术/设计/创意类 

江苏邦能振键机械有限公司工资待遇怎么样？98.1%的岗位拿6-10K，本科工资￥7.0K。与同行业比-50%，电子/电器/通信技术类平均工资￥7.2K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

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江苏邦能振键机械有限公司员工工资高吗？为你提供：平面，美工，电气，分析，线束工程师，机械设计，设备工，设计工程师，制造工程师，实习生，工业工程，工艺工程，电路工程师，研发工程师，自动化，调试，项目工程，制造技术，半导体技术，工程师助理，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

电子/电器/通信技术类
占了38.5% 38.5%
机械/仪器仪表类
占了28.8% 28.8%
电气/能源/动力类
占了23.1% 23.1%
工厂生产类
占了17.3% 17.3%

职位地区

学历要求

大专
占了80.8% 80.8%
不限
占了13.5% 13.5%
本科
占了5.8% 5.8%

经验要求

不限
占了76.9% 76.9%
1-3年
占了23.1% 23.1%

查看详细分析

江苏邦能振键机械有限公司招聘要求怎么样：江苏邦能振键机械有限公司都在招什么人？招聘类别电子/电器/通信技术类占比最多占38.5%，其次是机械/仪器仪表类占28.8%。什么学历能进？大专占比最多占80.8%，其次是不限占13.5%。工作经验有什么要求？不限占比最多占76.9%，其次是1-3年占23.1%。工作地区在哪？济南占比最多占50%，其次是苏州占13.5%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。