深圳瑞捷工资待遇怎么样

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

• 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 33.1%(364) 򀀩
• 计算机/网络/技术类 20.6%(227) 򀀩
• 电气/能源/动力类 20%(220) 򀀩
• 销售类 12.7%(140) 򀀩
• 工厂生产类 12.2%(134) 򀀩
• 机械/仪器仪表类 10.9%(120) 򀀩
• 客户服务类 10%(110) 򀀩
• 质量管理类 8.6%(95) 򀀩
• 金融类（银行/基金/证券/期货/投资） 8.5%(94) 򀀩
• 技工类 8.2%(90) 򀀩
• 经营管理类 7.2%(79) 򀀩
• 安全消防 7.1%(78) 򀀩
• 生物/制药/化工/环保类 5%(55) 򀀩
• 项目管理类 4.5%(49) 򀀩
• 酒店/餐饮/旅游/服务类 3.4%(37) 򀀩
• 人力资源类 3.3%(36) 򀀩
• 其他（研发和技术类） 3.1%(34) 򀀩
• 法律类 3%(33) 򀀩
• 电子/电器/通信技术类 3%(33) 򀀩
• 市场/公关/媒介类 2.8%(31) 򀀩
• 美术/设计/创意类 2.5%(27) 򀀩
• 在校学生类 2.4%(26) 򀀩
• 行政/后勤类 2.3%(25) 򀀩
• 贸易/物流/采购/运输类 1.4%(15) 򀀩
• 财务/审计/统计类 1.3%(14) 򀀩
• 保险类 1%(11) 򀀩
• 地质矿产冶金 1%(11) 򀀩
• 农林渔类 0.9%(10) 򀀩
• 商业零售类 0.5%(5) 򀀩
• 翻译类 0.4%(4) 򀀩
• 教育/培训类 0.2%(2) 򀀩
• 文体/影视/写作/媒体类 0.2%(2) 򀀩
• 其他类 0.1%(1) 򀀩
• 科研类 0.1%(1) 򀀩

• 深圳 41.1%(453) 򀀩
• 广州 8.3%(91) 򀀩
• 武汉 5.4%(60) 򀀩
• 杭州 4.6%(51) 򀀩
• 北京 3.8%(42) 򀀩
• 沈阳 3.3%(36) 򀀩
• 济南 2.6%(29) 򀀩
• 三亚 2.5%(28) 򀀩
• 合肥 2.2%(24) 򀀩
• 南京 2.1%(23) 򀀩
• 大连 2%(22) 򀀩
• 成都 1.9%(21) 򀀩
• 长沙 1.6%(18) 򀀩
• 西安 1.5%(17) 򀀩
• 南昌 1.3%(14) 򀀩
• 苏州 1.1%(12) 򀀩
• 泉州 1.1%(12) 򀀩
• 张家口 1%(11) 򀀩
• 上海 1%(11) 򀀩
• 芜湖 1%(11) 򀀩
• 厦门 0.9%(10) 򀀩
• 贵阳 0.9%(10) 򀀩
• 无锡 0.8%(9) 򀀩
• 乌鲁木齐 0.8%(9) 򀀩
• 乌兰察布 0.6%(7) 򀀩
• 天津 0.5%(6) 򀀩
• 呼和浩特 0.5%(6) 򀀩
• 青岛 0.5%(6) 򀀩
• 重庆 0.5%(6) 򀀩
• 昆明 0.5%(6) 򀀩