惠州市索拉智能科技有限公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：少于50人 成立：2年
行业： 汽车零配件、人工智能
全称： 惠州市索拉智能科技有限公司。

发展阶段

排名：惠州公司人气排名第163名惠州商品供应链公司人气排名第6名惠州智能机器人公司人气排名第7名惠州工业机器人公司人气排名第7名惠州机器人公司人气排名第8名
工资： 54%的岗位拿10-20K，2026年较去。。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占32.4%，“电子/电器/通信技术类”占24.3%，“其他（研发和技术类）”占16.2%。
招聘： 2026年较2025年
要求：学历：本科最多，占78.4%。经验：不限最多，占56.8%。
地区：分布在1个地区，惠州占97.3%，成都占2.7%。

公司介绍

【总结】以智能网联汽车和机器人产业为核心，致力于打造智能交互终端零部件的科技型企业。

惠州市索拉智能科技有限公司成立于2024年4月，是一家以智能网联汽车和机器人产业为核心，致力于打造智能交互终端零部件的科技型企业。
研发总部及生产基地位于粤港澳大湾区腹地——广东省惠州市，研发办公面积≥3000m²，具备市场业务、产品开发及测试、供应链管理以及质量管理等满足车载要求的全流程服务能力；生产基地面积≥10000㎡，具备SMT贴片生产、总成组装测试能力以及车规级量产质量管控能力。
为广泛吸纳研发人才，提高研发水平，在成都、广州均设有研发分部。

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招聘需求增长速度怎么样（9个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长1033%

历年招聘：

2024年 3个 2025年 34个 2026年 ? *** 

惠州 8 成都 1

说明：惠州市索拉智能科技有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年34个（增长1033%），2024年3个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求12个，占32.4%，热招岗位：

惠州市索拉智能科技有限公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占32.4%，“电子/电器/通信技术类”占24.3%，“其他（研发和技术类）”占16.2%，“机械/仪器仪表类”占16.2%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共37条）

管理

薪酬概况

￥10-20K

54%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 50K，其中54%的岗位拿￥10-20K

2.7% 2-3K 16.2% 6-8K 10.8% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 8.1% 20-30K 8.1% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年37条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥15.7K  电子/电器/通信技术类  质量管理类  其他（研发和技术类）  工厂生产类 

惠州市索拉智能科技有限公司工资待遇怎么样？54%的岗位拿10-20K，本科工资￥。惠州地区工资排名前25%，与同行业比-5%，计算机/网络/技术类平均工资￥15.7K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

惠州市索拉智能科技有限公司员工工资高吗？为你提供：软件工程，嵌入式，电子设计，系统工程师，结构工程，设计工程师，ae，qa，仿真工程师，助理工程，质量，驱动工程师，buyer，fpga，it工程师，mcu，pm，qc，sqm，会计，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

计算机/网络/技术类
占了32.4% 32.4%
电子/电器/通信技术类
占了24.3% 24.3%
质量管理类
占了21.6% 21.6%
其他（研发和技术类）
占了16.2% 16.2%

职位地区

学历要求

本科
占了78.4% 78.4%
大专
占了18.9% 18.9%
不限
占了2.7% 2.7%

经验要求

不限
占了56.8% 56.8%
1-3年
占了29.7% 29.7%
3-5年
占了10.8% 10.8%
5-10年
占了2.7% 2.7%

查看详细分析

惠州市索拉智能科技有限公司招聘要求怎么样：惠州市索拉智能科技有限公司都在招什么人？招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占32.4%，其次是电子/电器/通信技术类占24.3%。什么学历能进？本科占比最多占78.4%，其次是大专占18.9%。工作经验有什么要求？不限占比最多占56.8%，其次是1-3年占29.7%。工作地区在哪？惠州占比最多占97.3%，其次是成都占2.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。