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杭州吉高智能电子科技有限公司
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杭州 安全 招聘(工资待遇要求)
新职位提醒
杭州吉高智能电子科技有限公司 安全 薪酬区间: 20K - 30K,其中100%的岗位拿¥20-30K
¥20-30K
100%的岗位拿
说明:岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据,建议结合职位类型及学历地区经验等查看。
杭州吉高智能电子科技有限公司 安全 历年工资变化
说明:数据取决于当年在线职位薪酬样本,并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。
杭州吉高智能电子科技有限公司相关岗位招聘工资
汽车功能
安全
工程师
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招聘学历要求:本科最多
100%
本科
杭州吉高智能电子科技有限公司 安全 需要什么学历? 本科占比最多,占100%
按学历统计
本科
¥25.0K
杭州吉高智能电子科技有限公司 安全 工资按学历统计,本科工资¥25.0K。
招聘经验要求:3-5年最多
66.7%
3-5年
33.3%
5-10年
杭州吉高智能电子科技有限公司 安全 需要什么经验? 3-5年占比最多,占66.7%,5-10年占33.3%
按经验统计
3-5年
¥25.0K
5-10年
¥25.0K
杭州吉高智能电子科技有限公司 安全 工资按经验统计,3-5年工资¥25.0K,5-10年工资¥25.0K。
安全 招聘地区:主要分布在杭州
杭州
¥25.0K
100%(3)
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杭州吉高智能电子科技有限公司 安全 在哪些城市有办公地点? 主要分布如下:杭州占100%,想知道其他城市分别占比多少?请点击该模块查看,统计依赖近一年招聘职位,仅供参考。
安全 历年需求趋势
安全 历年招聘量变化
杭州 安全 招聘相关职位
取自杭州吉高智能电子科技有限公司近一年相关招聘职位
底层软件工程师(功能
安全
方向)
杭州-西湖区 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-04-07
20000-35000
岗位职责:
1. 负责底层软件功能安全需求分析和编写。
2. 负责底层软件功能安全架构设计,包括软件静态及动态架构设计,任务调度,软件接口设计等。
3. 负责基于E-CAS三级架构的lv3层级底层功能安全软件开发,包括SafetyPack移植,MPU配置,OS开发以及其他外设的功能安全机制等驱动模块开发。
4. 负责功能安全相关驱动代码的单元测试及功能测试。
5. 负责编写相关开发技术文档,并配合进行文档审查。
6. 配合测试工程师进行相应功能测试。
任职要求:
1. 计算机、软件工程、电子信息、自动化等理工科相关专业,本科及以上学历。
2. 有基于ISO26262等标准开发项目的经验。
3. 有使用过ETAS,DaVinci, EB等或其他国产AUTOSAR工具链 。
4. 熟悉C语言,有基于NXP,英飞凌TC系列,瑞萨,ADI,TI等芯片开发经验优先。
5. 熟悉CAN,LIN等通讯协议,熟悉UDS,XCP等诊断标定协议。
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汽车功能
安全
工程师
杭州 | 3-5年 | 本科以上 | 2026-05-22
20-30k
功能/信息
安全
高级工程师
杭州-西湖区 | 5-10年 | 本科以上 | 2026-05-23
20000-35000
杭州招聘安全的热门公司
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绿城建筑科技集团有限公司
安全员
杭州 | 3-5年 | 不限学历
¥5K
浙江省机电设计研究院有限公司
安全监理工程师
杭州-滨江区 | 大专以上
¥面议~15000
杭州众萃人力资源服务有限公司
塔吊施工安全主管
杭州-拱墅区 | 不限经验 | 高中以上
¥1-1.3万·13薪
艾康生物技术(杭州)有限公司
行政安全专员
杭州-西湖区 | 3-5年 | 大专以上
¥5K-8K
浙江昆蓝装饰工程有限公司
建筑施工安全员
杭州-萧山区 | 3-5年 | 大专以上
¥8K-12K
中控技术股份有限公司
安全验证技术经理(硬件或嵌入式方向)
杭州-滨江区 | 5-10年 | 本科以上
¥3-4万·15薪
杭州 安全 招聘工资待遇
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工资占比最多
10-15K
较去年变化
?
杭州 安全 工资多少?拿10-15K工资占比最多
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