工资待遇怎么样

浙江博禧科技有限公司薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥4.5K-50K之间，其中77.1%的岗位拿4.5-15K，经营管理类岗位占比最多达39.6%，薪酬￥10-20K占比较高。本科工资￥16.4K。丽水工资￥11.2K。

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中77.1%的岗位拿￥4.5-15K

***  ? 4.5-6K 14.6% 6-8K 12.5% 8-10K ***  ? 10-15K 16.7% 15-20K 2.1% 20-30K 4.2% 30-50K

说明：浙江博禧科技有限公司工资统计来自于近一年48条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥4.5-15K

77.1%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 36%

与同地区比

򀀉 18%

与同行比

说明：丽水地区公司平均工资￥8623 ，丽水新材料行业公司平均工资￥9943

浙江博禧科技有限公司薪酬区间：6-8K占比14.6%，8-10K占比12.5%，15-20K占比16.7%，20-30K占比2.1%，30-50K占比4.2%。平均工资对比丽水地区公司+36%，对比丽水新材料行业公司+18%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：经营管理类最多，岗位工资￥10-20K占比最多

经营管理类工资: 73.6%的岗位拿￥10-20K/月

5.3% 6-8K 5.3% 8-10K 36.8% 10-15K 36.8% 15-20K 5.3% 20-30K 10.5% 30-50K

经营管理类热招岗位

浙江博禧科技有限公司有哪些部门？各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，经营管理类73.6%的岗位工资为￥10-20K。仅供参考

招聘学历要求：本科最多

8.3% 高中 43.8% 大专 47.9% 本科

浙江博禧科技有限公司需要什么学历？本科占比最多，占47.9%，大专占43.8%，高中（含中专，中技）占8.3%

工资按学历统计

说明：浙江博禧科技有限公司工资按学历统计，大专工资￥7.6K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

浙江博禧科技有限公司员工工资高吗？为你提供：销售，会计，部长，内勤，应收应付，总助，财务，业务经理，点击查看详细岗位薪资分析。

本科工资待遇（更多）

本科工资：73.9%的人拿￥10-20K

4.3% 6-8K 8.7% 8-10K ***  ? 10-15K ***  ? 15-20K 4.3% 20-30K 8.7% 30-50K

本科热招岗位

浙江博禧科技有限公司本科工资怎么样？73.9%的本科岗位拿￥10-20K，6-8K占4.3%，8-10K占8.7%，20-30K占4.3%，30-50K占8.7%。本科热招岗位有：部长，会计，总助，财务，销售，行政，企划，储备干部，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：丽水招聘需求最多

说明：浙江博禧科技有限公司分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，丽水%的岗位工资为￥。仅供参考。

员工福利待遇

添加福利

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职位名称

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薪酬↓ (企业发布)

财务主管丽水 12000-15000 平均工资
副总助理丽水 8000-12000元平均工资
销售主管丽水 1.5-2万平均工资
行政部长丽水 15000-20000 平均工资
董事长总助金华 1.5-2万平均工资
销售业务经理丽水 12000-24000 平均工资
销售副部长丽水 1.2-2万平均工资
总经办助理丽水 8000-12000 平均工资
总助丽水 15000-20000 平均工资
财务部长丽水 15000-20000 平均工资
副总经理丽水 20000-30000 平均工资
销售部长丽水 12000-20000 平均工资

说明： 浙江博禧科技有限公司员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

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金属材料 -13%

钛合金 +16%

合金材料 +43%

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招聘学历要求：本科最多

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