江苏瑞德丰精密技术股份有限公司东莞分公司怎么样

公司概况

性质：民营公司 规模：5000-9999人 成立：5年
行业： 汽车零配件、原材料和加工
全称： 江苏瑞德丰精密技术股份有限公司东莞分公司。

发展阶段

排名：东莞公司人气排名第39名东莞精密结构件公司人气排名第1名东莞电池研发公司人气排名第1名东莞电池科技/技术公司人气排名第1名东莞动力电池系统公司人气排名第1名
荣誉：高新技术企业根据算法标注
工资： 56.8%的岗位拿6-15K，2026年较去年下降13%。硕士工资￥15.2K。
研发： “机械/仪器仪表类”需求占13.7%，“电气/能源/动力类”占5.1%，“其他（研发和技术类）”占4.6%。
招聘： 2026年较2025年增长25%。
要求：学历：大专最多，占35.5%。经验：不限最多，占37.5%。
地区：分布在5个地区，东莞占83.7%，吉安占8.6%，宜宾占2.9%，常州占2.7%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

瑞德丰精密技术有限公司成立于2006年，是公司全体同仁十六年磨一剑、匠心打造的现代化高精密制造企业。
经过十六年的稳健发展，瑞德丰现在已成长为一家集研发、生产、销售与技术服务为一体的高新技术企业。
公司目前拥有新能源各领域专业人才数千人，在江苏常州、广东深圳和东莞建设有标准化的精密制造产业基地，配备了行业的自动化生产线，为全球客户提供新能源动力电池精密结构件产品和技术整体解决方案。

展开

招聘需求增长速度怎么样（188个在线职位）

管理

+25%

增长速度

2026年较2025年

2025：增长68%
2024：持平-0%-
2023：增长259%
2022：增长315%

历年招聘： 2026年比2025年多125个职位

2021年 20个 2022年 83个 2023年 298个 2024年 297个 2025年 500个 2026年 625个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

东莞 182 吉安 10 常州 3 宜宾 3 宁德 1 深圳 1

说明：江苏瑞德丰精密技术股份有限公司东莞分公司招聘需求增长速度怎么样？2026年625个（增长25%），2025年500个（增长68%），2024年297个（持平），2023年298个（增长259%），2022年83个（增长315%），2021年20个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

（更多）

增长速度

2026年较2025年

硕士历年招聘：

2023年 4个 2025年 13个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

硕士工资 򀀩

江苏瑞德丰精密技术股份有限公司东莞分公司硕士招聘需求增长速度怎么样？历年硕士招聘职位量：2025年13个（增长68%），2023年4个（增长259%）。

研发实力（技术人才需求）

（更多）

机械/仪器仪表类人才需求108个，占13.7%，热招岗位：

江苏瑞德丰精密技术股份有限公司东莞分公司技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“机械/仪器仪表类”需求占13.7%，“电气/能源/动力类”占5.1%，“其他（研发和技术类）”占4.6%，“计算机/网络/技术类”占3.9%，“电子/电器/通信技术类”占3.6%，“生物/制药/化工/环保类”占3%。仅供参考。

工资待遇怎么样（共788条）

管理

薪酬概况

薪酬区间: 4.5K - 50K，其中56.8%的岗位拿￥6-15K

4.3% 4.5-6K ***  ? 6-8K 16.4% 8-10K ***  ? 10-15K 13.5% 15-20K 16.1% 20-30K 8.4% 30-50K

说明：工资统计来自于近一年788条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥11.1K  工厂生产类  机械/仪器仪表类  经营管理类  质量管理类 

江苏瑞德丰精密技术股份有限公司东莞分公司工资待遇怎么样？56.8%的岗位拿6-15K，应届生工资￥7.0K。东莞地区工资排名前10，与同行业比+23%，技工类平均工资￥11.1K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

高新技术企业

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职位类别

技工类
占了27.9% 27.9%
工厂生产类
占了21.9% 21.9%
机械/仪器仪表类
占了13.6% 13.6%
经营管理类
占了13.6% 13.6%

职位地区

学历要求

大专
占了35.5% 35.5%
本科
占了35.1% 35.1%
高中
占了13.8% 13.8%
不限
占了12.2% 12.2%

经验要求

不限
占了37.5% 37.5%
5-10年
占了25.1% 25.1%
3-5年
占了20.3% 20.3%
1-3年
占了16.9% 16.9%

查看详细分析

江苏瑞德丰精密技术股份有限公司东莞分公司招聘要求怎么样：江苏瑞德丰精密技术股份有限公司东莞分公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占27.9%，其次是工厂生产类占21.9%。什么学历能进？大专占比最多占35.5%，其次是本科占35.1%。学历要求高吗？硕士占2%。工作经验有什么要求？不限占比最多占37.5%，其次是5-10年占25.1%。工作地区在哪？东莞占比最多占83.7%，其次是吉安占8.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。