宁波耐达技术股份有限公司研发实力（技术人才需求与待遇）

研发实力（技术人才需求与待遇）

技术人才需求怎么样？根据近一年招聘岗位分析，“电气/能源/动力类”占14.3%，“机械/仪器仪表类”占11.9%，“计算机/网络/技术类”占10.7%，“其他（研发和技术类）”占4.8%，“电子/电器/通信技术类”占2.4%。仅供参考。

技工类工资: 81.8%的岗位拿￥6-10K/月

4.5% 4.5-6K 59.1% 6-8K 22.7% 8-10K 9.1% 10-15K 4.5% 15-20K

技工类人才需求22个，占26.2%，热招岗位：

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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宁波节能环保行业人才需求趋势分析更多

外贸 -44%

自动化 +2%

电机 -45%

机械设备 -13%

电机制造 -17%

工业电机 -17%

新能源 -39%

汽车产业链 -44%

新能源汽车 -39%

国际贸易 -39%

电机生产 -4%

自动化控制 -28%

家电模型 -73%

机械工程 -26%

自动化技术 -11%

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