「沐曦怎么样」沐曦集成电路（上海）股份有限公司

公司概况

性质：上市公司 规模：500-999人 成立：6年
行业： 电子技术/半导体/集成电路
全称： 沐曦集成电路（上海）股份有限公司。

发展阶段

阶段： Pre-B轮，10亿人民币。
排名：上海公司人气排名第109名上海硬件公司人气排名第4名上海人工智能公司人气排名第21名上海集成电路公司人气排名第9名上海GPU公司人气排名第3名
荣誉：常务理事单位理事单位根据算法标注
新闻： 2026-06-17：沐曦股份曦云C系列GPU Day 0 适配智谱GLM-5.2旗舰模型。
工资： 74.4%的岗位拿20-50K，2026年较去年下降1%。硕士工资￥34.8K，博士工资￥25.0K。
研发： “计算机/网络/技术类”需求占43.8%，“电子/电器/通信技术类”占29.9%，“其他（研发和技术类）”占18.2%。
招聘： 2026年较2025年增长39%。高学历人才：硕士68个。
要求：学历：本科最多，占60.1%。经验：3-5年最多，占35.2%。
地区：分布在7个地区，上海占43.7%，北京占14.8%，杭州占14.6%，长沙占11.1%。

公司介绍

【总结】高性能通用运算集成电路

沐曦集成电路（上海）有限公司，于2020年9月成立于上海，并在北京、南京、成都、杭州、深圳、武汉和长沙等地建立了全资子公司暨研发中心。沐曦拥有技术完备、设计和产业化经验丰富的团队，核心成员平均拥有近20年高性能GPU产品端到端研发经验，曾主导过十多款世界主流高性能GPU产品研发及量产，包括GPU架构定义、GPU IP设计、GPU SoC设计及GPU系统解决方案的量产交付全流程。
沐曦致力于为异构计算提供全栈GPU芯片及解决方案，可广泛应用于人工智能、智慧城市、数据中心、云计算、自动驾驶、数字孪生、元宇宙等前沿领域，为数字经济发展提供强大的算力支撑。

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沐曦新闻（共22条）

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沐曦股份曦云C系列GPU Day 0 适配智谱GLM-5.2旗舰模型

来自36氪 2026-06-17 09:48:02

沐曦融资情况/发展历程（共1次）

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Pre-B轮

资本市场青睐度

沐曦招聘需求增长速度怎么样（136个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：下降12%
2024：增长1%
2023：下降54%
2022：增长25%

沐曦历年招聘：

2021年 342个 2022年 428个 2023年 199个 2024年 200个 2025年 176个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

上海 86 北京 25 南京 20 杭州 20 长沙 17 成都 5

沐曦校园招聘 & 高学历人才需求

应届生 5 实习生 3 硕士 68

沐曦最新招聘

说明：沐曦集成电路（上海）股份有限公司招聘需求增长速度怎么样？沐曦2021年342个，2022年428个（增长25%），2023年199个（下降54%），2024年200个（增长1%），2025年176个（下降12%）。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

沐曦硕士岗位人才需求分析

（更多）

增长速度

2026年较2025年

2025：增长119%
2024：持平0%-
2023：下降60%
2022：增长1043%

沐曦硕士历年招聘：

2021年 7个 2022年 80个 2023年 32个 2024年 32个 2025年 70个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

沐曦集成电路（上海）股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样？沐曦历年硕士招聘职位量：2021年7个，2022年80个（增长1043%），2023年32个（下降60%），2024年32个（持平），2025年70个（增长119%）。沐曦在上海硕士人才需求中排名第46，沐曦硕士工资大部分在20-50K。

沐曦博士岗位人才需求分析

（更多）

暂无

增长速度

沐曦博士历年招聘： 2025年比2024年多1个职位

2023年 2个 2024年 1个 2025年 2个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

暂无

博士工资 򀀩

沐曦集成电路（上海）股份有限公司博士招聘需求增长速度怎么样？沐曦历年博士招聘职位量：2023年2个（下降60%），2024年1个（持平），2025年2个（增长119%）。

沐曦研发实力（技术人才需求）

（更多）

计算机/网络/技术类人才需求135个，占43.8%，热招岗位：

沐曦集成电路（上海）股份有限公司技术人才需求怎么样？根据沐曦近一年招聘岗位分析，“计算机/网络/技术类”需求占43.8%，“电子/电器/通信技术类”占29.9%，“其他（研发和技术类）”占18.2%，“生物/制药/化工/环保类”占2.9%，“科研类”占2.6%，“咨询/顾问类”占0.6%。仅供参考。

沐曦工资待遇怎么样（共308条）

管理

沐曦薪酬概况

薪酬区间: 2K - 50K，其中74.4%的岗位拿￥20-50K

1.3% 2-3K 7.8% 3-4.5K 2.3% 10-15K 8.8% 15-20K ***  ? 20-30K ***  ? 30-50K 3.6% 50K以上

说明：工资统计来自于近一年308条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

沐曦工资排名

按类别统计

计算机/网络/技术类￥32.4K  电子/电器/通信技术类  其他（研发和技术类）  质量管理类  销售类 

沐曦集成电路（上海）股份有限公司工资待遇怎么样？沐曦74.4%的岗位拿20-50K，应届生工资￥5.5K。上海地区工资排名前45%，与同行业比+36%，计算机/网络/技术类平均工资￥32.4K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

沐曦热招岗位工资待遇

（更多）

沐曦集成电路（上海）股份有限公司员工工资高吗？为你提供：开发专家，驱动开发，实习生，开发工程师，技术专家，设计工程师，后端，ae，fa，运营，研发专家，ps，设计专家，销售，测试专家，软件设计，oc，软件测试，验证工程师，性能优化专家，点击查看详细岗位薪资分析。

沐曦荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

计算机/网络/技术类
占了42.9% 42.9%
电子/电器/通信技术类
占了31.5% 31.5%
其他（研发和技术类）
占了19.6% 19.6%
质量管理类
占了8.2% 8.2%

职位地区

学历要求

本科
占了60.1% 60.1%
硕士
占了33.6% 33.6%
不限
占了5.3% 5.3%
大专
占了0.5% 0.5%

经验要求

3-5年
占了35.2% 35.2%
5-10年
占了34.4% 34.4%
不限
占了20.1% 20.1%
1-3年
占了5.6% 5.6%

查看详细分析

沐曦集成电路（上海）股份有限公司招聘要求怎么样：沐曦都在招什么人？沐曦招聘类别计算机/网络/技术类占比最多占42.9%，其次是电子/电器/通信技术类占31.5%。沐曦什么学历能进？本科占比最多占60.1%，其次是硕士占33.6%。沐曦学历要求高吗？硕士占33.6%，博士占0.5%。工作经验沐曦有什么要求？3-5年占比最多占35.2%，其次是5-10年占34.4%。沐曦工作地区在哪？上海占比最多占43.7%，其次是北京占14.8%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。