招聘要求（20个在线职位）

按地区统计 

-90%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年少218个职位

2025年 241个 2026年 23个

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

工资待遇怎么样（共177条）

薪酬区间: 6K - 10K，其中100%的岗位拿￥6-10K

19.8% 6-8K 80.2% 8-10K

历年工资

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：高中最多

75.7% 高中 24.3% 大专

连云港瑞柏电力技术发展有限公司需要什么学历？高中占比最多，占75.7%，大专占24.3%

工资按学历统计

大专￥8.5K 򀀩

说明：连云港瑞柏电力技术发展有限公司工资按学历统计，大专工资￥8.5K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：不限最多

0.6% 1-3年 99.4% 不限

连云港瑞柏电力技术发展有限公司经验要求高吗？不限占比最多占99.4%，1-3年占0.6%

工资按经验统计

说明：连云港瑞柏电力技术发展有限公司工资按经验统计，1-3年工资￥7.0K，不限工资￥8.6K

人员结构：电气/能源/动力类最多

电气/能源/动力类 100%(177) 򀀩

计算机/网络/技术类 97.7%(173) 򀀩

技工类 5.6%(10) 򀀩

建筑/房地产/装饰装修/物业管理类 2.8%(5) 򀀩

连云港瑞柏电力技术发展有限公司有哪些部门？电气/能源/动力类最多，占100%，计算机/网络/技术类占97.7%，技工类占5.6%，建筑/房地产/装饰装修/物业管理类占2.8%，。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

热招岗位工资待遇

连云港瑞柏电力技术发展有限公司员工工资高吗？为你提供：运维，电工，点击查看详细岗位薪资分析。

工作地区：主要分布在徐州，苏州

说明：连云港瑞柏电力技术发展有限公司在哪些城市有办公地点？主要分布如下：徐州占4%，苏州占4%，南京占3.4%，西安占3.4%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

公司发展前景怎么样

历年在招岗位地区分布

120 2025 17 2026

连云港瑞柏电力技术发展有限公司就业前景分析：2026年连云港瑞柏电力技术发展有限公司在招地区17个，比2025年少103个地区

连云港水利水电行业人才需求趋势分析更多

电力 -1%

电力技术 -54%

水利 -3%

水利工程 -26%

电力供应 -1%

水利水电 -13%

电气 -18%

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