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公司概况

发展阶段

  • 工资: 61.4%的岗位拿6-15K,2026年较去年下降52%。。
  • 研发: “计算机/网络/技术类”需求占38.7%,“电气/能源/动力类”占12.9%,“生物/制药/化工/环保类”占6.5%。
  • 招聘: 2026年较2025年增长6%。
  • 要求: 学历:大专最多,占67.7%。经验:1-3年最多,占51.6%。
  • 地区: 分布在2个地区,北京占54.8%,朝阳占45.2%。

公司介绍

公司成立于2025年主要经营软件开发、技术咨询、教育咨询、软件工程等。公司经营状况良好,未来计划为消防行业做企业赋能和方案解决。主要经营:为消防行业培养人才,提供人才专业技能,为企业赋能和方案解决。

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信息为全网搜索整合加工而来,可能并不精确,仅供参考。
信息有误?认领后修改

招聘概况/发展现状 (9个在线职位)

管理
+6%
增长速度
2026年较2025年
历年招聘: 2026年比2025年多1个职位
校园招聘 & 高学历人才需求
兼职 1
说明:北京亿己网络科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2025年16个,2026年17个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

研发实力(技术人才需求)

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北京亿己网络科技有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占38.7%,“电气/能源/动力类”占12.9%,“生物/制药/化工/环保类”占6.5%,“美术/设计/创意类”占3.2%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共31条)

管理
薪酬区间: 2K - 20K,其中61.4%的岗位拿¥6-15K
说明:工资统计来自于近一年31条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
北京亿己网络科技有限公司工资待遇怎么样?61.4%的岗位拿6-15K,本科工资¥10.6K。与同行业比-58%,客户服务类平均工资¥10.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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北京亿己网络科技有限公司员工工资高吗?为你提供:运营,销售,设计师,新媒体,直播,投放,后端,媒介,建筑设计,暖通,渠道,班主任,电气,电销,给排水,老师,设计助理,设计员,会计,增长经理,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 客户服务类
    占了38.7% 38.7%
  • 计算机/网络/技术类
    占了38.7% 38.7%
  • 建筑/房地产/装饰装修/物业管理类
    占了29% 29%
  • 销售类
    占了22.6% 22.6%

学历要求

  • 大专
    占了67.7% 67.7%
  • 本科
    占了25.8% 25.8%
  • 不限
    占了6.5% 6.5%

经验要求

  • 1-3年
    占了51.6% 51.6%
  • 不限
    占了38.7% 38.7%
  • 3-5年
    占了6.5% 6.5%
  • 5-10年
    占了3.2% 3.2%
查看详细分析

北京亿己网络科技有限公司招聘要求怎么样:北京亿己网络科技有限公司都在招什么人? 招聘类别客户服务类占比最多占38.7%,其次是计算机/网络/技术类占38.7%。什么学历能进?大专占比最多占67.7%,其次是本科占25.8%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占51.6%,其次是不限占38.7%。工作地区在哪?北京占比最多占54.8%,其次是朝阳占45.2%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 30万(元)
法定代表: 付广宇
成立时间:
信用代码: 91110108MAEB7K97X1
注册地址: 北京市海淀区中关村东路123号4号楼2层北侧1359室

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