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人气  53.5万   |   粉丝  485   |   喜欢  114   |   反馈  480 认领公司

抗肿瘤药和手术用药的研究和生产

公司概况

发展阶段

公司介绍

【总结】抗肿瘤药和手术用药的研究和生产

恒瑞医药(股票代码:600276.SH,01276.HK)创立于 1970 年,分别于2000年、2025年在上海证券交易所和香港联合交易所挂牌上市,成为“A+H”两地上市企业。作为一家专注研发、生产及推广高品质药物的创新型国际化制药企业,恒瑞医药在五十多年的发展历程中,始终坚持“以患者为中心”的初心,聚焦肿瘤、代谢和心血管疾病、免疫和呼吸系统疾病以及神经科学等领域,持续攻坚药物研发,为了攻克疾病、改善生活质量和延长生命,我们不断拓展可能的疆域,致力于运用科技的力量造福全球患者。

恒瑞医药连续7年上榜美国《制药经理人》杂志公布的全球制药企业TOP50榜单;国际知名咨询机构Citeline发布全球TOP25管线规模制药公司榜单,恒瑞连续4年上榜,自研管线数量位居全球第二。

用创新守护生命健康——恒瑞医药始终把科技创新作为*发展战略,持续加码研发,目前公司累计研发投入已超500亿元,位居全国医药行业前列。公司在中国、日本、美国、澳大利亚及瑞士设立15个研发中心,全球研发团队达5600余人。研发投入催生丰硕创新成果,目前已有24款1类创新药和5款2类新药在国内获批上市,另有100多个自主创新产品正在临床开发,400余项临床试验在国内外开展,形成了上市一批、临床一批、开发一批的良性循环。公司还自主建立了蛋白水解靶向嵌合物(PROTAC)、肽类、单克隆抗体、双特异性抗体、多特异性抗体、抗体偶联药物(ADC)及放射性配体疗法等一批*的技术平台,并不断开拓AI药物研发等平台,为创新研发提供强大基础保障。

努力推动中国制药品牌走向世界——稳步推进国际化,是恒瑞医药的长期发展战略。目前公司产品已进入40余个国家,还在继续加快开拓全球市场并重点关注新兴市场。公司坚持自主研发与开放合作并重,在内生发展的基础上着力加强国际合作。自2020年以来,公司已与全球合作伙伴进行了15笔对外许可交易,潜在总交易额超270亿美元,另获得若干合作伙伴的股权。同时公司还开展了超20项创新药国际临床试验。此外,公司已在欧美日获得包括注射剂、口服制剂和吸入性麻醉剂在内的20余个注册批件,提高了全球不同地区患者的药物可及性。

未来我们将始终坚持“科技为本,为人类创造健康生活”的使命,以“专注创新,打造跨国制药集团”为愿景,力争研制出更多的新药、好药,用科技创新服务人类健康。

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恒瑞医药融资情况/发展历程 (共5次)

管理
基石轮
资本市场青睐度
最新一次融资轮次
  • 时间:
  • 金额:5.33亿美元
  • 资方:GIC新加坡政府投资公司,...

恒瑞医药招聘需求增长速度怎么样 (4318个在线职位)

管理
说明:江苏恒瑞医药股份有限公司招聘需求增长速度怎么样?恒瑞医药2020年2225个,2021年1293个(下降42%),2022年475个(下降63%),2023年951个(增长100%),2024年2599个(增长173%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

恒瑞医药硕士岗位人才需求分析

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增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 增长218%
  • 2023: 增长23%
  • 2022: 下降57%
  • 2021: 下降31%
恒瑞医药硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
江苏恒瑞医药股份有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?恒瑞医药历年硕士招聘职位量:2020年318个,2021年218个(下降31%),2022年94个(下降57%),2023年116个(增长23%),2024年369个(增长218%)。恒瑞医药在连云港硕士人才需求中排名第1,恒瑞医药硕士工资大部分在10-20K。

恒瑞医药博士岗位人才需求分析

(更多)
+140%
增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 增长216%
  • 2023: 下降60%
  • 2022: 下降47%
  • 2021: 增长16%
恒瑞医药博士历年招聘: 2025年比2024年多141个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
江苏恒瑞医药股份有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?恒瑞医药历年博士招聘职位量:2020年131个,2021年152个(增长16%),2022年81个(下降47%),2023年32个(下降60%),2024年101个(增长216%),2025年242个(增长140%)。恒瑞医药在连云港博士人才需求中排名第1,恒瑞医药博士工资大部分在20-50K。

恒瑞医药研发实力(技术人才需求)

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江苏恒瑞医药股份有限公司技术人才需求怎么样?根据恒瑞医药近一年招聘岗位分析,“医疗卫生/美容保健类”需求占39%,“生物/制药/化工/环保类”占23%,“其他(研发和技术类)”占11.1%,“科研类”占10.5%,“计算机/网络/技术类”占8.1%,“机械/仪器仪表类”占1.4%。 仅供参考。

恒瑞医药工资待遇怎么样 (共6939条)

管理
薪酬区间: 3K - 50K,其中50.7%的岗位拿¥10-20K
说明:工资统计来自于近一年6939条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
江苏恒瑞医药股份有限公司工资待遇怎么样?恒瑞医药50.7%的岗位拿10-20K,应届生工资¥12.3K。连云港地区工资排名前5%,与同行业比+75%,销售类平均工资¥17.9K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

恒瑞医药热招岗位工资待遇

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江苏恒瑞医药股份有限公司员工工资高吗?为你提供:信息,临床,研究员,销售,医药代表,管培生,市场,实习生,ra,地区经理,产品经理,分析,高级专员,协调专员,麻醉,qc,项目经理,高级经理,科学家,pm,点击查看详细岗位薪资分析。

恒瑞医药是中国500强吗 (更多)

恒瑞医药相关行业标签

职位类别

  • 销售类
    占了41.4% 41.4%
  • 医疗卫生/美容保健类
    占了38.6% 38.6%
  • 生物/制药/化工/环保类
    占了23.4% 23.4%
  • 经营管理类
    占了15.6% 15.6%

学历要求

  • 本科
    占了56.9% 56.9%
  • 硕士
    占了18.4% 18.4%
  • 大专
    占了14.2% 14.2%
  • 博士
    占了9.3% 9.3%

经验要求

  • 不限
    占了28.5% 28.5%
  • 1-3年
    占了28.3% 28.3%
  • 3-5年
    占了20.6% 20.6%
  • 5-10年
    占了17.9% 17.9%
查看详细分析

江苏恒瑞医药股份有限公司招聘要求怎么样:恒瑞医药都在招什么人? 恒瑞医药招聘类别销售类占比最多占41.4%,其次是医疗卫生/美容保健类占38.6%。恒瑞医药什么学历能进?本科占比最多占56.9%,其次是硕士占18.4%。恒瑞医药学历要求高吗?硕士占18.4%,博士占9.3%。工作经验恒瑞医药有什么要求?不限占比最多占28.5%,其次是1-3年占28.3%。恒瑞医药工作地区在哪?上海占比最多占23.7%,其次是连云港占7%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 637,900.2274万(元)
法定代表: 孙飘扬
成立时间:
信用代码: 9132070070404786XB
注册地址: 连云港经济技术开发区黄河路38号

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“不断创新为患者带来能显着改善其健康的药物”
“开发老百姓都用得着、用得起的高质量的生物药”
“中国肝病、抗肿瘤领域的知名企业”
“研发新药,改善人类健康”
“关爱生命、嗬护健康”
“让天下没有难做的药,难治的病”
“求索进取,护佑众生”
“致力于分子靶向药物和免疫肿瘤药物研发,及商业创新领域”
“让患者早日用上更有效药物”
“加速全球生物药研发进程,降低研发成本,造福病患”
“帮助伙伴们成功开发新药,降低新药研发成本,提高新药研发效率”
“促进人类健康”
“医药行业龙头企业之一”
“球领先的制药、生物技术以及医疗器械研发开放式能力和技术平台公司”
“中药研发、生产、贸易为一体的大型中药企业”

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