绍兴恒瑞医药本科工资待遇怎么样

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

• 上海 15.3%(733) 򀀩
• 连云港 6.5%(313) 򀀩
• 广州 6.4%(308) 򀀩
• 苏州 5.6%(270) 򀀩
• 南京 4.2%(202) 򀀩
• 北京 4.1%(196) 򀀩
• 济南 2.7%(127) 򀀩
• 武汉 2.6%(123) 򀀩
• 成都 2.5%(121) 򀀩
• 杭州 2.4%(114) 򀀩
• 长沙 2.1%(99) 򀀩
• 天津 1.6%(78) 򀀩
• 西安 1.6%(77) 򀀩
• 郑州 1.6%(76) 򀀩
• 合肥 1.5%(74) 򀀩
• 福州 1.3%(63) 򀀩
• 南昌 1.2%(59) 򀀩
• 厦门 1.2%(56) 򀀩
• 沈阳 1.1%(54) 򀀩
• 青岛 1.1%(51) 򀀩
• 深圳 1%(48) 򀀩
• 哈尔滨 0.9%(43) 򀀩
• 昆明 0.9%(42) 򀀩
• 长春 0.8%(40) 򀀩
• 南宁 0.8%(37) 򀀩
• 石家庄 0.7%(35) 򀀩
• 兰州 0.7%(34) 򀀩
• 温州 0.7%(32) 򀀩
• 重庆 0.7%(32) 򀀩
• 乌鲁木齐 0.7%(32) 򀀩
• 太原 0.6%(27) 򀀩
• 大连 0.6%(27) 򀀩
• 宁波 0.6%(27) 򀀩
• 贵阳 0.5%(26) 򀀩
• 台州 0.5%(25) 򀀩
• 蚌埠 0.5%(24) 򀀩
• 无锡 0.4%(19) 򀀩
• 烟台 0.4%(19) 򀀩
• 济宁 0.4%(19) 򀀩
• 泰州 0.4%(18) 򀀩
• 安阳 0.4%(18) 򀀩
• 沧州 0.4%(17) 򀀩
• 徐州 0.3%(16) 򀀩
• 淄博 0.3%(16) 򀀩
• 商丘 0.3%(16) 򀀩
• 常州 0.3%(15) 򀀩
• 扬州 0.3%(15) 򀀩
• 信阳 0.3%(15) 򀀩
• 荆州 0.3%(15) 򀀩
• 安庆 0.3%(14) 򀀩
• 临沂 0.3%(14) 򀀩
• 聊城 0.3%(13) 򀀩
• 湛江 0.3%(13) 򀀩
• 银川 0.3%(13) 򀀩
• 唐山 0.3%(12) 򀀩
• 邢台 0.3%(12) 򀀩
• 保定 0.3%(12) 򀀩
• 南通 0.3%(12) 򀀩
• 金华 0.3%(12) 򀀩
• 芜湖 0.3%(12) 򀀩
• 威海 0.3%(12) 򀀩
• 洛阳 0.3%(12) 򀀩
• 南阳 0.3%(12) 򀀩
• 郴州 0.2%(11) 򀀩
• 怀化 0.2%(11) 򀀩
• 佛山 0.2%(11) 򀀩
• 桂林 0.2%(11) 򀀩
• 菏泽 0.2%(10) 򀀩
• 十堰 0.2%(10) 򀀩
• 茂名 0.2%(10) 򀀩
• 海口 0.2%(10) 򀀩
• 呼和浩特 0.2%(9) 򀀩
• 马鞍山 0.2%(9) 򀀩
• 阜阳 0.2%(9) 򀀩
• 宣城 0.2%(9) 򀀩
• 衡阳 0.2%(9) 򀀩
• 汕头 0.2%(9) 򀀩
• 盐城 0.2%(8) 򀀩
• 赣州 0.2%(8) 򀀩
• 潍坊 0.2%(8) 򀀩
• 德州 0.2%(8) 򀀩
• 濮阳 0.2%(8) 򀀩
• 宜昌 0.2%(8) 򀀩
• 珠海 0.2%(8) 򀀩
• 衢州 0.1%(7) 򀀩
• 亳州 0.1%(7) 򀀩
• 新乡 0.1%(7) 򀀩
• 西宁 0.1%(7) 򀀩
• 邯郸 0.1%(6) 򀀩
• 大同 0.1%(6) 򀀩
• 包头 0.1%(6) 򀀩
• 鄂尔多斯 0.1%(6) 򀀩
• 巴彦淖尔 0.1%(6) 򀀩
• 绍兴 0.1%(6) 򀀩
• 宿州 0.1%(6) 򀀩
• 泉州 0.1%(6) 򀀩
• 东营 0.1%(6) 򀀩
• 滨州 0.1%(6) 򀀩
• 开封 0.1%(6) 򀀩
• 平顶山 0.1%(6) 򀀩