工资待遇怎么样

大湾区大学薪资待遇好吗？工资高吗？薪酬区间：￥3K-50K之间，其中100%的岗位拿3-50K，2026年较上年+104%。科研类岗位占比最多达75%，薪酬￥20-50K占比较高。硕士工资￥5.4K，博士￥38.3K。东莞工资￥30.7K。

薪酬区间: 3K - 50K，其中100%的岗位拿￥3-50K

***  ? 3-4.5K 12.5% 6-8K 8.3% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：大湾区大学工资统计来自于近一年24条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

￥3-50K

100%的岗位拿

岗位平均工资

说明：岗位平均工资是以企业发布的招聘岗位为分析依据，建议结合职位类型及学历地区经验等查看。

历年工资变化

￥30.6k 2024年 ￥17.1k 2025年 ***  ? 2026年

说明：数据取决于当年在线职位薪酬样本，并不能完全代表企业内部真实情况。仅供参考。

򀀉 182%

与同地区比

򀀉 158%

与同行比

说明：东莞地区公司平均工资￥10653 ，东莞教育/培训/院校行业公司平均工资￥11654

大湾区大学薪酬区间：6-8K占比12.5%，20-30K占比8.3%。历年工资变化：2024年平均工资￥30.6K，2025年平均工资￥17.1K。平均工资对比东莞地区公司+182%，对比东莞教育/培训/院校行业公司+158%。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

管理

工资按部门统计：科研类最多，岗位工资￥20-50K占比最多

科研类工资: 100%的岗位拿￥20-50K/月

11.1% 20-30K 88.9% 30-50K

科研类热招岗位

大湾区大学有哪些部门？各部门工资高吗？根据近一年招聘岗位分析，科研类100%的岗位工资为￥20-50K。仅供参考

招聘学历要求：博士最多

25% 硕士 75% 博士

大湾区大学需要什么学历？博士占比最多，占75%，硕士占25%

工资按学历统计

说明：大湾区大学工资按学历统计，硕士工资￥5.4K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

热招岗位工资待遇

大湾区大学员工工资高吗？为你提供：研究员，硬件，信息，嵌入式，教授，研究助理，ie，ma，点击查看详细岗位薪资分析。

博士工资待遇（更多）

博士工资：100%的人拿￥20-50K

11.1% 20-30K 88.9% 30-50K

博士热招岗位

大湾区大学博士工资怎么样？100%的博士岗位拿￥20-50K，20-30K占11.1%，30-50K占88.9%。博士热招岗位有：研究员，信息，教授，ie，ma，点击查看详细岗位薪资分析。

工资按地区统计：东莞招聘需求最多，岗位工资￥3-50K占比最多

东莞工资: 100%的岗位拿￥3-50K/月

13.6% 3-4.5K 9.1% 6-8K 9.1% 20-30K 68.2% 30-50K

地区热招岗位

说明：大湾区大学分布在哪些城市？各地区工资怎么样？根据近一年招聘岗位分析，东莞100%的岗位工资为￥3-50K。仅供参考。

员工福利待遇

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员工资一览表/工资排行

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薪酬↓ (企业发布) 薪酬 (用户分享)

博士后/特任研究员东莞 35K - 40K - 平均工资
博士后-徐茂智课题组与胡红钢教授东莞 - 37.5K - 平均工资
博士后-徐茂智课题组与林璟锵教授东莞 - 37.5K - 平均工资
博士后-钙钛矿或硫族化物光电材料与器件相关方向东莞 - 37.5K - 平均工资
博士后（软体机器人方向）东莞 - 50K - 平均工资
博士后（凝聚态物理方向）东莞 - 50K - 平均工资
博士后（钙钛矿太阳能电池方向）东莞 - 50K - 平均工资
博士后-音乐信息检索（Music Information Retrieval）东莞 - 50K - 平均工资
卓越博士后-先进工程学院东莞 - 50K - 平均工资
卓越博士后-理学院东莞 - 50K - 平均工资
卓越博士后-信息科学技术学院东莞 - 50K - 平均工资
卓越博士后-东莞市大湾区高等研究院东莞 - 50K - 平均工资
博士后-医疗手术机器人、光学/超声感知与导航、手术具身智能方向东莞 - 50K - 平均工资
卓越博士后-物质科学学院东莞 - 50K - 平均工资
博士后研究员东莞 30K - 50K - 平均工资

说明： 大湾区大学员工工资待遇数据均取自该企业近一年在各网站发布的公开薪酬，仅供参考。

东莞科学研究行业人才需求趋势分析更多

生命科学 +11%

科学研究 +12%

学历提升 +33%

生命科学研究 +18%

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