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企业介绍Kendrion康德瑞恩于1859年创立于荷兰,是高质量的电磁系统方案和零件供应商。产品应用在汽车和工业领域。我们设计、制造并提供智能执行器,帮助推动全球实现电气化和可持续能源。其电磁阀、电磁铁、制动器和离合器以其坚固耐用和高可靠性而享誉全球。产品被广泛应用在汽车、轨道交通、电梯,机器人、风电、咖啡机等行业。康德瑞恩全球2750名员工。2023年销售额达到5. 19亿欧元。股票在纽约泛欧交易所阿姆斯特丹市场上市。康德瑞恩电磁科技(苏州)有限公司成立于2005年5月,工厂位于苏州工业园区惠浦路10号,占地面积超过40,000平方米。由工业电磁系统事业部、工业驱动系统事业部、汽车事业群和平台部门涵盖人力资源、财务、质量、采购、研发、销售、生产、物流等各职能部门组成。公司在集团的战略“简化” “聚焦” “成长” 的指导下,与全球范围内的兄弟公司共享资源优势,快速健康的发展。我们以顾客为关注焦点 我们的目标是在高质量、环境保护意识、服务、灵活性、创新和遵守法律法规方面超越客户的期望。注重质量管理及客户服务,工厂获得ISO/TS16949,ISO14001,ISO9001,CE等认证。我们的价值理念:康德瑞恩之路由电磁专家组成的全球团队,有行动之勇气,有从成功和错误中学习的好奇心,有对学习和分享的信心以及接纳反馈建议的开放态度。加入康德瑞恩电磁科技(苏州)有限公司的理由明确的战略通过精简和专注的组织以可持续的方式不断增加收入和盈利能力。支持战略达成来自强劲增长的三个事业部组成:汽车,工业制动器和工业电磁执行及控制技术。促成战略达成是来自我们的强大的员工和和企业文化,同时我们也努力为员工提供高质量的工作环境。强大的研发团队三大事业部汽车,工业制动器和工业电磁执行及控制技术,均已实现产品本地研发、实验及生产本地化,我们研发团队的小伙伴均来自知名企业,他们在产品开发、设计、仿真等方面深耕,具有较强技术优势,在具有挑战性的项目中,德国研发团队将参与项目,提供技术支持和经验分享。为员工提供实现个人成长的空间和平台康德瑞恩有50%的员工年资超过五年,是苏州市劳动关系和谐企业,五A劳动保障信用等级单位。我们为员工提供实现个人成长的空间和平台:• 康德大学:为新员工定制化培训,有效行动帮助员工融入团队和成长。企业大学投入大量的资金覆盖全体员工的培训及发展,包括不同职能的内外部培训、项目制培训及海外研修培训• 内部晋升:为员工提供管理类、技术专业类双通道晋升,并提供轮岗及内部竞聘机会。有竞争力的福利体系为员工提供完善的福利体系,除了福利班车、工作餐、员工缴纳五险一金外,我们还为每位员工提供福利:• 假期:员工每年>15天的带薪年假和病假(年假+企业福利年假5天+带薪病假6天)• 保障:定期体检、补充商业医疗保险• 活动:团体旅游、家庭日、年终奖金、团建TB活动、圆桌会议、CSR等活动• 福利:满两周年的员工服务奖金、五周年&十周年&十五周年周大福传承系列金品、节假日及生日福利券、结婚生子礼金、员工免费健身等福利我们提供一流的发展机会,欢迎富有激情和梦想的您加入康德瑞恩,与我们一起成长!公司地址:苏州工业园区惠浦路10号

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康德瑞恩招聘需求增长速度怎么样 (7个在线职位)

管理
说明:康德瑞恩电磁科技(苏州)有限公司招聘需求增长速度怎么样?康德瑞恩2025年34个(增长183%),2024年12个(下降48%),2023年23个(增长53%),2022年15个(下降32%),2021年22个。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

康德瑞恩工资待遇怎么样 (共13条)

管理
康德瑞恩薪酬概况
薪酬区间: 4.5K - 50K,其中92.4%的岗位拿¥6-50K
说明:工资统计来自于近一年13条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
康德瑞恩电磁科技(苏州)有限公司工资待遇怎么样?康德瑞恩92.4%的岗位拿6-50K,本科工资¥。与同行业比+23%,工厂生产类平均工资¥13.3K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

康德瑞恩荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 工厂生产类
    占了46.7% 46.7%
  • 贸易/物流/采购/运输类
    占了26.7% 26.7%
  • 销售类
    占了20% 20%
  • 其他(研发和技术类)
    占了13.3% 13.3%

学历要求

  • 本科
    占了60% 60%
  • 高中
    占了26.7% 26.7%
  • 大专
    占了6.7% 6.7%
  • 不限
    占了6.7% 6.7%

经验要求

  • 不限
    占了80% 80%
  • 1-3年
    占了13.3% 13.3%
  • 5-10年
    占了6.7% 6.7%
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康德瑞恩电磁科技(苏州)有限公司招聘要求怎么样:康德瑞恩都在招什么人? 康德瑞恩招聘类别工厂生产类占比最多占46.7%,其次是贸易/物流/采购/运输类占26.7%。康德瑞恩什么学历能进?本科占比最多占60%,其次是高中占26.7%。工作经验康德瑞恩有什么要求?不限占比最多占80%,其次是1-3年占13.3%。康德瑞恩工作地区在哪?苏州占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 52,858.26万(元)
法定代表: 郭特利
成立时间:
信用代码: 91320594773759510N
注册地址: 中国(江苏)自由贸易试验区苏州片区苏州工业园区惠浦路10号

上下游合作客户/供应商

为菲尼克斯电气提供电磁式传感器 来源
合作客户 传感器
为博世力士乐提供线性位置传感器 来源
合作客户 传感器
为三菱重工空调压缩机提供电磁离合器 来源
合作客户 电磁离合器
为ABB提供电磁制动器 来源
合作客户 工业电磁铁
为施耐德电气提供电磁铁 来源
合作客户 工业电磁铁

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“精勤治业、追求卓越”
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“SIMON 电气以专业生产低压电器及其附件、灯具为主,产品还涵盖了楼宇控制系统”
马达 底盘控制系统 汽车模具 汽车电子
控制工程 灭火系统 制冷 碳排放
“特殊玻璃和陶瓷材料的全球领导厂商”
轮胎 合成橡胶 输送带 胶管
连接线 电脑周边连接线 CABLE 端子
“制动与安全控制方案。我国工业制动器现有多项行业标准起草单位。”
“一站式专业电子雾化科技解决方案提供商”
压缩机 过滤器 空气净化产品 除尘器
“为全球新能源应用提供一流解决方案”
半导体 光电子器件 光电子 化合物半导体

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