「乐欣户外怎么样」浙江乐欣户外用品有限公司

公司概况

发展阶段

工资： 92.9%的岗位拿6-20K，2026年较去年增长19%。。
研发： “美术/设计/创意类”需求占26.2%，“计算机/网络/技术类”占14.3%。
招聘： 2026年较2025年增长220%。
要求：学历：本科最多，占54.8%。经验：5-10年最多，占35.7%。
地区：分布在2个地区，湖州占64.3%，杭州占35.7%。

公司介绍

【总结】用科技亲近自然

浙江乐欣户外用品有限公司秉承“垂钓生活触手可及”的理念，专注于垂钓装备的研发与智造，致力于为全球钓鱼爱好者提供高品质的一站式专业服务。我们以创新为驱动，结合现代科技与传统工艺，打造实用、高效、个性化的垂钓装备；以匠心为根本，注重细节与耐用性，确保每一件产品都能满足钓鱼爱好者的多样化需求。此外，从装备到服务，我们为钓鱼爱好者提供全方位的陪伴与支持。乐欣户外不仅是垂钓装备的提供者，更是户外生活方式的倡导者，我们希望以专业与热爱重塑户外垂钓的新生活方式，让每一位钓鱼爱好者都能在垂钓中停留更久，尽情享受自然与垂钓的乐趣。

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乐欣户外招聘概况/发展现状（10个在线职位）

管理

+220%

增长速度

2026年较2025年

乐欣户外历年招聘： 2026年比2025年多22个职位

2025年 10个 2026年 32个

杭州 9 湖州 1

乐欣户外最新招聘

说明：浙江乐欣户外用品有限公司招聘需求增长速度怎么样？乐欣户外2026年32个，2025年10个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

乐欣户外研发实力（技术人才需求）

（更多）

美术/设计/创意类人才需求11个，占26.2%，热招岗位：

浙江乐欣户外用品有限公司技术人才需求怎么样？根据乐欣户外近一年招聘岗位分析，“美术/设计/创意类”需求占26.2%，“计算机/网络/技术类”占14.3%。仅供参考。

乐欣户外工资待遇怎么样（共42条）

管理

乐欣户外薪酬概况

￥6-20K

92.9%的岗位拿

薪酬区间: 4.5K - 30K，其中92.9%的岗位拿￥6-20K

4.8% 4.5-6K ***  ? 6-8K 16.7% 8-10K 21.4% 10-15K ***  ? 15-20K 2.4% 20-30K

说明：工资统计来自于近一年42条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

乐欣户外工资排名

按类别统计

美术/设计/创意类￥9.9K  技工类  经营管理类  工厂生产类  培训生类 

浙江乐欣户外用品有限公司工资待遇怎么样？乐欣户外92.9%的岗位拿6-20K，本科工资￥。与同行业比-3%，美术/设计/创意类平均工资￥9.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

乐欣户外热招岗位工资待遇

（更多）

浙江乐欣户外用品有限公司员工工资高吗？为你提供：厂长，管培生，产品经理，产品设计，制版，设计师，车缝，运营，普工，渠道，版师，结构工程，缝工，销售，dm，od，业务主管，人力，会计，叉车，点击查看详细岗位薪资分析。

乐欣户外相关行业标签

相关标签通过关键词文本匹配分析标注，可能具有相关性，仅供参考。

职位类别

美术/设计/创意类
占了26.2% 26.2%
技工类
占了21.4% 21.4%
经营管理类
占了21.4% 21.4%
工厂生产类
占了19% 19%

职位地区

学历要求

本科
占了54.8% 54.8%
大专
占了21.4% 21.4%
不限
占了11.9% 11.9%
高中
占了7.1% 7.1%

经验要求

5-10年
占了35.7% 35.7%
不限
占了33.3% 33.3%
1-3年
占了19% 19%
3-5年
占了11.9% 11.9%

查看详细分析

浙江乐欣户外用品有限公司招聘要求怎么样：乐欣户外都在招什么人？乐欣户外招聘类别美术/设计/创意类占比最多占26.2%，其次是技工类占21.4%。乐欣户外什么学历能进？本科占比最多占54.8%，其次是大专占21.4%。工作经验乐欣户外有什么要求？5-10年占比最多占35.7%，其次是不限占33.3%。乐欣户外工作地区在哪？湖州占比最多占64.3%，其次是杭州占35.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。