南京众管顺企业管理有限责任公司怎么样

公司概况

性质：上市公司 规模：少于50人 成立：2年
行业： 房地产
全称： 南京众管顺企业管理有限责任公司。

发展阶段

工资： 95.5%的岗位拿10-50K，2026年较去年下降12%。。
招聘： 2026年较2025年增长167%。
要求：学历：本科最多，占72.7%。经验：5-10年最多，占68.2%。
地区：分布在1个地区，南京占81.8%，滁州占13.6%，苏州占4.5%。

信息为全网搜索整合加工而来，可能并不精确，仅供参考。

公司介绍

金科华东大区自2006年成立，经过近20年发展，目前已经入上海、南京、合肥、苏州、无锡、杭州、南昌等43个长三角城市及重点经济区域。金科进驻华东18载，深耕长三角，始终将业主期盼作为愿景，以营造美好生活为目标，积极履行社会责任，践行美好城市共建者使命，用品质家园和心悦服务链接万千幸福家庭，这是金科华东大区对43个城市147个项目的郑重承诺。

展开

招聘概况/发展现状（3个在线职位）

管理

+167%

增长速度

2026年较2025年

历年招聘： 2026年比2025年多10个职位

2025年 6个 2026年 16个

南京 6 苏州 1

说明：南京众管顺企业管理有限责任公司招聘需求增长速度怎么样？2026年16个，2025年6个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共22条）

管理

薪酬概况

￥10-50K

95.5%的岗位拿

薪酬区间: 8K - 50K，其中95.5%的岗位拿￥10-50K

4.5% 8-10K ***  ? 10-15K 22.7% 15-20K 9.1% 20-30K ***  ? 30-50K

说明：工资统计来自于近一年22条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

销售类￥19.9K  市场/公关/媒介类  法律类  经营管理类  财务/审计/统计类 

南京众管顺企业管理有限责任公司工资待遇怎么样？95.5%的岗位拿10-50K，本科工资￥。与同行业比+52%，销售类平均工资￥19.9K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

南京众管顺企业管理有限责任公司员工工资高吗？为你提供：招商，高级经理，副总，助理经理，法务，工程经理，物业，研策经理，企划，商管，资产管理，运营，项目总，点击查看详细岗位薪资分析。

职位类别

销售类
占了31.8% 31.8%
市场/公关/媒介类
占了27.3% 27.3%
法律类
占了27.3% 27.3%
经营管理类
占了27.3% 27.3%

职位地区

学历要求

本科
占了72.7% 72.7%
大专
占了27.3% 27.3%

经验要求

5-10年
占了68.2% 68.2%
3-5年
占了31.8% 31.8%

查看详细分析

南京众管顺企业管理有限责任公司招聘要求怎么样：南京众管顺企业管理有限责任公司都在招什么人？招聘类别销售类占比最多占31.8%，其次是市场/公关/媒介类占27.3%。什么学历能进？本科占比最多占72.7%，其次是大专占27.3%。工作经验有什么要求？5-10年占比最多占68.2%，其次是3-5年占31.8%。工作地区在哪？南京占比最多占81.8%，其次是滁州占13.6%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。