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公司概况

发展阶段

  • 工资: 79.3%的岗位拿6-10K。。
  • 研发: “计算机/网络/技术类”需求占19%,“其他(研发和技术类)”占1.7%,“美术/设计/创意类”占1.7%。
  • 要求: 学历:本科最多,占82.8%。经验:1-3年最多,占46.6%。
  • 地区: 分布在1个地区,南京占98.3%,合肥占1.7%。

公司介绍

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研发实力(技术人才需求)

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南京兆靓未来教育科技有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“计算机/网络/技术类”需求占19%,“其他(研发和技术类)”占1.7%,“美术/设计/创意类”占1.7%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共58条)

管理
薪酬区间: 6K - 20K,其中79.3%的岗位拿¥6-10K
说明:工资统计来自于近一年58条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
南京兆靓未来教育科技有限公司工资待遇怎么样?79.3%的岗位拿6-10K,本科工资¥。与同行业比-42%,行政/后勤类平均工资¥8.1K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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南京兆靓未来教育科技有限公司员工工资高吗?为你提供:行政,人事,文员,数据标注,内勤,前台,数据录入,课程顾问,运营,ui,产品经理,会计,分析,剪辑,助理专员,客服,招聘专员,新媒体,法务,测试工程,点击查看详细岗位薪资分析。

相关行业标签

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职位类别

  • 行政/后勤类
    占了58.6% 58.6%
  • 人力资源类
    占了22.4% 22.4%
  • 客户服务类
    占了19% 19%
  • 计算机/网络/技术类
    占了19% 19%

学历要求

  • 本科
    占了82.8% 82.8%
  • 大专
    占了13.8% 13.8%
  • 不限
    占了3.4% 3.4%

经验要求

  • 1-3年
    占了46.6% 46.6%
  • 不限
    占了41.4% 41.4%
  • 3-5年
    占了12.1% 12.1%
查看详细分析

南京兆靓未来教育科技有限公司招聘要求怎么样:南京兆靓未来教育科技有限公司都在招什么人? 招聘类别行政/后勤类占比最多占58.6%,其次是人力资源类占22.4%。什么学历能进?本科占比最多占82.8%,其次是大专占13.8%。工作经验有什么要求?1-3年占比最多占46.6%,其次是不限占41.4%。工作地区在哪?南京占比最多占98.3%,其次是合肥占1.7%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 5万(元)
法定代表: 吴兆飞
成立时间:
信用代码: 91320113MAEWPLE47X
注册地址: 江苏省南京市栖霞区燕子矶街道和燕路408号晓庄国际广场1幢520室-Z377

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