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公司概况

发展阶段

公司介绍

北京亿美软通科技有限公司( Beijing Emay Softcom Technology Ltd.)是具备国际水准的移动商务平台技术和应用方案提供商。自2001年成立以来,亿美软通始终致力于为国内外企业提供具备国际技术水准的移动商务平台及运营服务。目前,亿美软通已为超过50万家企业提供移动个性客服、移动高效管理等方面的各类移动商务产品和通讯服务,业务服务覆盖超过7亿手机用户。2014年,亿美软通全资并入A股上市公司深圳市银之杰科技股份有限公司(深证A股300085)。
亿美软通是中国电信、中国联通、中国移动等中国主要电信运营商的资深战略合作伙伴,在移动商务的平台技术、应用产品、销售渠道和服务网络等领域与其开展了全方位的深度合作,并积累了丰富的合作经验。亿美软通先后获得了由工信部颁发的“中华人民共和国增值电信业务经营许可证”、“中华人民共和国电信与信息服务业务经营许可证”和由工信部批准的“全国三网合一短消息类服务第三方短信平台接入代码使用证书”。2014年,亿美软通以“零不符合项”顺利通过了ISO 27001信息安全管理体系的认证审核,并在2015年顺利通过年审,标志着亿美软通的产品和服务在信息安全管理方面均达到国际认证水平。2017年,在信息通信行业企业信用等级评价中,亿美软通成为行业内首家获得*高级别双AAA认证殊荣的企业,表明亿美软通在企业诚信建设和信用管理水平已获国家认可。
亿美软通与全球主流通信技术提供商建立有紧密的战略合作关系,并保持与谷歌等技术厂商的同步交流。2019年,亿美软通正式加入全球移动通信系统协会(GSMA),通过技术交流与引进,将国际先进的技术架构理念与前沿应用引入中国,为打造中国的具备国际水准的移动商务运营平台奠定坚实的基础。2018年亿美软通通过CMMI3级评估,标志着亿美在软件研发、项目管理等方面的水准获得国际权威机构认可,实现与国际主流模式的接轨。
本着“沟通、勤奋、创新、责任,尊重每个人的潜力”的价值理念,亿美软通为用户提供移动应用产品与解决方案、移动互联网服务与营销的产品与服务。
面向企业在移动互联网趋势下的多重需求,亿美软通始终坚持创新与匠心精神并重,努力构建以“移动商务通讯+企业移动营销”为基础的云通信生态,通过RCS Business Messaging解决方案为企业提供移动高效运营与管理提供全方位、强有力的服务支撑。
截至目前,亿美软通已为包括阿里巴巴、支付宝、中信银行、新网银行、中粮集团、万达集团、嘉实基金、大众点评、美团、当当网、优衣库、绫致服饰、华为、H3C、顺丰集团、中国邮政、肯德基、必胜客等众多国内外知名客户提供服务。亿美软通在全国建立七大直营分公司,销售和服务网络覆盖31个省、市、自治区,产品覆盖全国200个城市的30余个行业的超过50万家企业客户,成为目前中国移动商务服务领域产品线齐全、营销覆盖广泛、服务与技术经验丰富的移动商务服务商。
成立十余年来,亿美软通先后获得数十种奖项,包括:“中国*具竞争力移动商务服务提供商”、“清科-*具投资价值五十强企业”、 “移动互联网*具企业商用价值奖”、 “中关村*具发展潜力十佳中小创新企业 *佳诚信经营奖”、“中国50佳移动互联网企业”、“中国网上零售优秀服务商”、 “中关村新锐企业百强”、“中国互联网企业50佳”、“中关村国家自主创新示范区核心区100优企业”“中国*具成长性新锐企业奖”“互联网创新大奖*具影响力移动商务服务商”“零售数字化赋能服务商TOP50”“未来零售服务商TOP50” “增值电信行业优秀企业奖” “2019年中国企业级服务商TOP100”“2019年度北京市城市创建企业”“2019年度北京市企业创新信用领跑企业”等。
其中从2007年至2017年,亿美软通已连续十一年获得北京市中关村科技园区“瞪羚企业”称号,成为行业内具有高成长性企业。
亿美软通的团队以“移动技术让每个企业获得无限商业空间”为愿景,努力成为中国*流的企业,为员工、客户和股东创造价值,为推动移动商务在中国的普及与发展贡献自己的力量。

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  • 资方:IDG资本

来抢招聘需求增长速度怎么样 (1个在线职位)

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增长速度
2025年较2024年
  • 2024: 增长320%
  • 2023: 下降38%
  • 2022: 下降90%
  • 2021: 下降5%
来抢历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
说明:北京亿美软通科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?来抢2020年88个,2021年84个(下降5%),2022年8个(下降90%),2023年5个(下降38%),2024年21个(增长320%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

来抢工资待遇怎么样 (共19条)

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薪酬区间: 3K - 50K,其中73.7%的岗位拿¥8-15K
说明:工资统计来自于近一年19条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
北京亿美软通科技有限公司工资待遇怎么样?来抢73.7%的岗位拿8-15K,本科工资¥14.5K。与同行业比-20%,销售类平均工资¥14.4K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

来抢荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 销售类
    占了89.5% 89.5%
  • 客户服务类
    占了10.5% 10.5%
  • 经营管理类
    占了10.5% 10.5%
  • 在校学生类
    占了5.3% 5.3%

学历要求

  • 大专
    占了52.6% 52.6%
  • 本科
    占了47.4% 47.4%

经验要求

  • 1-3年
    占了63.2% 63.2%
  • 3-5年
    占了31.6% 31.6%
  • 不限
    占了5.3% 5.3%
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北京亿美软通科技有限公司招聘要求怎么样:来抢都在招什么人? 来抢招聘类别销售类占比最多占89.5%,其次是客户服务类占10.5%。来抢什么学历能进?大专占比最多占52.6%,其次是本科占47.4%。工作经验来抢有什么要求?1-3年占比最多占63.2%,其次是3-5年占31.6%。来抢工作地区在哪?北京占比最多占68.4%,其次是上海占10.5%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 20,000万(元)
法定代表: 项凌韬
成立时间:
信用代码: 911101088020896844
注册地址: 北京市海淀区羊坊店西路20号1号楼2层01号

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