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公司概况

发展阶段

公司介绍

长春永固科技有限公司成立于2007年。秉承着“赢在品质、志在卓越”的企业理念,怀揣着打造国内电子材料*品牌的愿景,以好学、自信、踏实、严谨的工作作风。经过十多年的开拓进取、技术创新,已发展成为集研发、生产、销售胶膜、导电胶、绝缘胶的高端制造商。产品覆盖半导体封装、LED、智能手机、光伏、智能卡等领域。 永固科技在多项产品上实现国内首次技术创新,大部分产品技术水平达到国际先进水平或*水平,打破了国外企业对我国高端电子封装材料市场的垄断,填补了我国在高端芯片封装材料领域的空白,树立起民族品牌。永固科技已成为电子封装材料产业链——芯片粘接剂细分市场的国内*品牌、技术创新能力和盈利能力*强的国内龙头企业。 公司的研发团队由大学教授、留美博士、博士、硕士等组成,多人均为科技部、吉林省科技发展计划项目负责人。迄今为止,申报专利21项,现已获得授权发明专利6项、实用新型专利5项,其中1项发明专利获吉林省第二届专利优秀奖。 人才是永固科技可持续发展的坚实力量,在这里员工得到充分的尊重与良好的工作氛围。因此,我们需要更多专业、积极、乐于学习的员工加入,与企业共同成长。 *专精特新“小巨人”企业 参与制订国家标准《各向同性导电胶粘剂试验方法 *部分:通用方法》已于2018年颁布实施 研发团队参与制订国家标准《胶粘剂挥发性有机化合物限量》已于2020年颁布实施 研发团队主持制定的行业标准《导电胶粘剂》已于2022年4月1日开始实施 2017年第六届创新创业大赛吉林赛区一等奖,第六届创新创业大赛全国行业赛新材料组二等奖 2019年创客中国吉林省中小企业创新创业大赛总决赛“企业组一等奖” 承担国家发改委、国家科技重大专项子课题、科技部、省科技厅、市科技局等多类别发展计划

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招聘需求增长速度怎么样 (26个在线职位)

管理
说明:长春永固科技有限公司招聘需求增长速度怎么样?2021年15个,2022年5个(下降67%),2023年26个(增长420%),2024年51个(增长96%),2025年59个(增长16%)。曲线上升可能是规模扩张,曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好,统计于企业发布的公开数据,仅供参考。

硕士岗位人才需求分析

(更多)
?
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 下降11%
  • 2024: 增长13%
  • 2023: 增长700%
硕士历年招聘:
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
长春永固科技有限公司硕士招聘需求增长速度怎么样?历年硕士招聘职位量:2022年1个,2023年8个(增长700%),2024年9个(增长13%),2025年8个(下降11%)。长春永固科技有限公司在长春硕士人才需求中排名第35,长春永固科技有限公司硕士工资大部分在8-15K。

博士岗位人才需求分析

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-33%
增长速度
2026年较2025年
  • 2025: 增长50%
  • 2024: 下降14%
  • 2023: 增长600%
  • 2022: 持平0%-
博士历年招聘: 2026年比2025年少3个职位
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
长春永固科技有限公司博士招聘需求增长速度怎么样?历年博士招聘职位量:2021年1个,2022年1个(持平),2023年7个(增长600%),2024年6个(下降14%),2025年9个(增长50%),2026年6个(下降33%)。长春永固科技有限公司在长春博士人才需求中排名第10,长春永固科技有限公司博士工资大部分在20-50K。

研发实力(技术人才需求)

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长春永固科技有限公司技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“其他(研发和技术类)”需求占20.7%,“生物/制药/化工/环保类”占19%,“机械/仪器仪表类”占6.9%,“科研类”占5.2%,“电子/电器/通信技术类”占1.7%,“计算机/网络/技术类”占1.7%。 仅供参考。

工资待遇怎么样 (共57条)

管理
薪酬区间: 3K - 50K,其中66.7%的岗位拿¥10-50K
说明:工资统计来自于近一年57条工资数据,数据取决于岗位样本。仅供参考。
长春永固科技有限公司工资待遇怎么样?66.7%的岗位拿10-50K,本科工资¥21.6K。长春地区工资排名前5%,与同行业比+108%,经营管理类平均工资¥29.6K。声明:基于招聘职位统计分析,不代表企业在职岗位情况,系统稳定性会影响客观性,仅供参考。数据不准确?我要纠错

热招岗位工资待遇

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长春永固科技有限公司员工工资高吗?为你提供:研发主管,化学,bd,财务,采购,实验员,客服,研发员,研发工程师,会计,总经办主任,总账,材料工程师,设备工,销售,ehs,中心主任,产品研发,后厨,安全,点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

  • 经营管理类
    占了29.3% 29.3%
  • 其他(研发和技术类)
    占了20.7% 20.7%
  • 生物/制药/化工/环保类
    占了19% 19%
  • 质量管理类
    占了15.5% 15.5%

学历要求

  • 本科
    占了56.9% 56.9%
  • 博士
    占了20.7% 20.7%
  • 硕士
    占了17.2% 17.2%
  • 不限
    占了3.4% 3.4%

经验要求

  • 不限
    占了44.8% 44.8%
  • 3-5年
    占了37.9% 37.9%
  • 5-10年
    占了10.3% 10.3%
  • 1-3年
    占了6.9% 6.9%
查看详细分析

长春永固科技有限公司招聘要求怎么样:长春永固科技有限公司都在招什么人? 招聘类别经营管理类占比最多占29.3%,其次是其他(研发和技术类)占20.7%。什么学历能进?本科占比最多占56.9%,其次是博士占20.7%。学历要求高吗?博士占20.7%,硕士占17.2%。工作经验有什么要求?不限占比最多占44.8%,其次是3-5年占37.9%。工作地区在哪?长春占比最多占81%,其次是上海占8.6%。数据根据近一年招聘岗位分析,仅供参考。

工商信息

内容由 提供

经营状态: 开业
注册资本: 2,777.7778万(元)
法定代表: 赵柏杨
成立时间:
信用代码: 91220101661607168A
注册地址: 吉林省长春市北湖科技开发区中盛路2620号

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