速普（SUPU）作为国内*早将弹簧卡接元件（技术）广泛应用于接线端子（连接器）的主要品牌，已成为国内较有知名度的电气连接技术领域的代名词。经过十多年的发展，公司拥有了先进的生产技术、迅捷的交货流程和科学的管理体系。公司不仅通过了ISO9001质量认证体系，而且采用全过程质量管理系统，确保用户能获得*高品质的产品和满意的服务。产品已广泛应用于各种行业：如电梯、电力、轨道交通、机械设备、电子电器、照明、仪器仪表、安防通信等等。 多年来，速普始终坚持“向客户提供优质的产品和优良的服务”，大力投入于产品技术的创新及新品种的设计开发，以满足更多领域的使用要求。 速普精神 使命 世界因速普而连通 愿景 成为全球电连接器领域的主导者 核心价值观 创新经营、实现价值、服务客户、回馈社会 质量方针 追求全程精益品质 持续改进 超越客户期望 打造行业品牌 经营理念 追求全体伙伴物质和精神两方面的幸福，共创速普智造典范，为人类和社会进步与发展做出贡献。 产品解决方案：以创新为理念，以发展为动力 以市场需求为导向，产品创新转变新思路，建立创新机制，追求卓越的产品竞争力 服务与技术支持：至诚服务，做问题的终结者 1、以客户为核心，提供不同客户、不同需求的服务标准和方式，得到了权威机构和客户的双重认可 2、表述事实，传播速普的品质与风格。速普希望自己的产品被用户选择不仅仅是作为功能性的用具，更希望看到背后的各种美好：孩子满足的笑容、朋友赞赏的眼光、你悠然自得的心满意足…… 3、成功源于细节的修炼，大结果是小过程的积累。致力于成为行业主导， 创新使组织充满激情与创造力，让员工在为用户创造价值的同时实现自身的价值。 应聘说明： 1、所有应聘人员应携带毕业证书原件、身份证等证件。 2、所有投来的简历我们都会认真查看，若在3个工作日没有与您主动联系，视为公司已经放弃对你的初步面试,但是您的简历会进入我们的人才库，后续如有需要我们会优先从人才库中调取档案。 3、公司基本信息渠道：可通过网站（*）、微信公众号（supu63288158）、新浪微博（宁波速普电子有限公司）了解公司相关动态。 4、联系人：*** 联系电话：***********；***********;*********** 转8233
宁波速普电子有限公司招聘要求怎么样：速普电子都在招什么人？ 速普电子招聘类别技工类占比最多占37.9%，其次是工厂生产类占29.3%。速普电子什么学历能进？大专占比最多占40.5%，其次是不限占31%。工作经验速普电子有什么要求？不限占比最多占48.3%，其次是1-3年占23.3%。速普电子工作地区在哪？宁波占比最多占98.3%，其次是南京占1.7%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。
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