erp岗位职责

岗位职责：1、负责企业信息化日常运营和实施（ERP，MES，SRM，OA，K3等），领导数字化变革（BI，数据分析等）
2、企业数字化报表系统建设，维护和分析。
3、负责服务器系统的部署、配置、调试、监控维护、备份，安全等日常工作，确保服务器的稳定运行。
4、领导信息部日常运营。
5、企业信息化和数字化培训和指导。
6、情商高易沟通。

岗位要求：
1、专科以上学历，计算机、信息管理、自动化、相关专业毕业，有较好的计算机软硬件技术，熟悉制造业业务流程；
2、熟悉Oracle或SQL数据库，精通EXCEL
3、丰富项目实施经验（ERP、PLM、CRM、MES、WMS，BI系统）有任意2项者优先
4、2年以上团队管理经验
5、具备良好的沟通及解决问题能力，具有强烈的工作责任心，能做好项目流程各部门的衔接、沟通工作；具备良好的职业道德，执行力强，能吃苦耐劳；

1.大专学历，有ERP经验优先，熟练运用办公软件，工资面议；
2.负责齿坯仓数据维护跟单打印，数据变更等操作；
3.负责定期和循环清查、盘点，并及时报告产品或数据异常情况；
4.负责确保所管物资的账、单、物相一致，并对其在制品和或代管物资的安全；
5.服从领导安排的各项工作任务。

职责描述：
1、 参与项目实施整个过程，包括用户调研、需求分析、项目测试，相关项目交付文档的编写整理、项目交付验收和运维工作；
2、项目实施过程中与用户能够进行良好有效的沟通，推进项目实施进展；
2、 负责ERP项目实施工作，进行项目的进度控制、质量控制和成本控制；
3、 进行详细需求调研、分析与确认工作；
4、 进行项目实施文档计划、报告、总结等的编制及归档管理工作；
5、 完成方案测试，问题处理。整理和编写业务流程文档，完成相应报告；
任职要求：
1、本科以上学历，计算机、财务相关专业毕业，985/211学校优先考虑；
2、熟悉ERP软件，了解基本的ERP原理；
3、熟悉掌握财务、供应链、人力一种或多种业务经验；
4、较强的分析、规划、组织，良好的业务理解能力，能够挖掘业务的深层次需求；
5、优秀的沟通表达能力，有责任心，工作执行力强；
6、具有良好的团队合作精神，能够承受高强度的工作压力；
7、有企业信息化建设相关工作经验，或者精通掌握用友、金蝶等其中一种ERP系统者优先考虑；经验丰富及优秀者可放宽要求。