高级经理岗位职责

岗位职责：
1、搜集研究国家和地方税务法律法规、行业税收优惠政策、特别纳税调整、关联交易管理、税收实务解读等，并加强内部税务知识传递和落实执行；
2、全面掌握集团各业务涉税关键点，对接内部公司税务问题解答与处理，定期开展政策沟通培训；
3、不定期修订、补充或完善集团相关税务管理制度和指引；
4、 统筹各法人、分支机构的税务管理工作，负责集团内所有公司的涉税业务审核，包括不仅限于税务登记、变更、发票管理、日常税金申报、高新研发涉税处理、年度汇算清缴申报、特殊涉税支付、对外提供的报表数据等相关业务；
5、配合外部税务中介机构完成涉税鉴证审计、年度审计、税务事项沟通等；
6、负责集团公司税务主管部门的联络，沟通各项税务事宜，维护好公司与税务机关的征纳关系，指导和配合集团所有公司的外部税务检查和评估应对工作；
7、负责集团各公司税务工作自查，组织集团税收评估管理、涉税数据监控及分析，发现日常涉税工作风险点，提出改进方法。
8、根据各公司经营情况和相关税收政策，指导做好各项税金的预测、测算和分析工作，并提出建议和方案；
9、对日常经营管理中的重要合同及重要经济业务提供税务意见，评估税收风险，规范税务作业控制税务风险；
10、根据公司实际经营情况制定企业税务筹划方案并组织落地实施，节约总体税负，制定合理的税务方案；
11、负责拟收并购或投资类业务的税务尽调和分析。
任职要求：
1、本科及以上财务类相关专业，5年以上税务专项管理工作经验，年龄35岁以下。须有水泥、环保或大型建材行业的工作经验；
2、熟悉会计专业知识、税收法律法规、税务鉴证审核业务流程，对涉税审核具有全盘掌控能力；
3、熟悉高新企业、研发费加计扣除等税务专项，能相对独立完成专项的申请、认定和维护；
4、具有税务师、中级会计师或以上职称，持有CPA资格证书；
5、能够熟练运用各种办公软件；熟练应用财务会计信息系统；
6、具备较强的工作执行力、分析问题及沟通协调能力、有团队合作精神，具备良好的职业道德操守，责任心强、敬业负责；
7、学习能力强、心态乐观、积极向上、敢于挑战、善于表达、乐于沟通、强于思考。

一、岗位职责：
根据种植事业部年度供应计划制定育苗计划，培养优质种苗，完成育苗订单，实现种苗公司的收入、利润达成，对种苗公司经营结果负责。
1、调研：有机蔬菜消费趋势调研报告、确认种植品种开发方向；
2、开发：全世界范围内好种源评估(高产、抗性、商品性)引进；
3、试验：周年持续的品种试验，形成严谨、权威的产品开发论证；
4、育苗：根据育苗订单为各农场提供优质壮苗。
二、任职条件：
1、学历与专业背景：
全日制大专以上学历，农业相关专业优先；
2、行业岗位工作经验：
蔬菜种子采购/销售等管理相关工作经验2年以上；
3、专业技能：
①.熟悉蔬菜种子采购销售市场（有渠道优先）/育苗管理全流程；
②.有经营管理意识；
4、软性素质：
①沟通能力；②逻辑思维能力；③抗压力；④价值观；逻辑清晰、目标明确、数据证明，皮实乐观自省；
5、团队管理经验。
工作地：云南大理挖色，楚雄出差；优秀者条件和待遇皆可放宽。

一、岗位职责：
1、负责客户财税规划和方案执行；
2、负责客户日常关系维护；
3、负责大客户财税疑难杂症处理

二、岗位要求：
1、必须有财务公司负10年以上财务工作经验、在多个行业从事财务处理工作，对财税有独到见解；无此情况者勿投
2、熟悉制造业高新等公司财务工作流程和经验；