研发总监岗位职责

1.负责研发部全面管理工作：部门建设发展、费用预算、人员招聘、培养、绩效考核激励等； 2.负责产品研发管理：产品规划、开发方向、研发进度及质量、成本管控； 3.负责产品技术支持：产品标准制定及执行情况监督；技术规范资料的编制、更改、整理更新、归档； 4.负责知识产权管理：维护管理已有发明专利，撰写申请新发明专利； 5.完成领导交办的其他临时工作。

岗位职责：
1. 制定多肽药物研发平台整体策略和研发计划，按期完成平台的能力建设；
2. 多肽药物研发团队的搭建与能力建设工作；
3. 负责技术难点攻关，确保按计划推进项目进度；
4. 与商业部门合作，提供技术支撑，实现商业目标；
5. 根据企业发展战略，进行中长期性技术储备工作；
6.负责项目实施结果的汇报、项目相关知识产权（专利及论文等）的撰写与提交；
7.参与对外合作研究及其他临时任务（基金申请、技术支持等）。
任职要求：
1.全日制硕士研究生及以上学历，药学、医学、生物学等相关专业；
2.精通常见的多肽结构分析和表征手段，包括但不局限于HPLC, UPLC,LC-MS等；
3.精通多肽化学合成、纯化、冻干工艺开发；
4.精通文献检索；
5.10年以上定制肽、药物肽、美容肽的研发、生产的技术工作经验，5年以上项目管理经验，熟悉完整的多肽类药品研发流程和临床报批内容及程序；
6.熟悉国内外多肽药物*新发展动态；
7.负责过多肽创新药和仿制药的立项研发申报工作，熟悉多肽新药研发流程和注册法规要求，具有丰富的多肽仿制药和创新药原料药工艺开发、结构确证、中试放大、生产验证技术和CMC经验；
8.较强的逻辑思维及表达沟通能力、组织管理能力、执行力、抗压力和团队精神；
9.良好的英语读写能力。

1.设计试制电梯新产品,规范图纸及各种技术性文件.
2.制定检验规程,完善质量管理制度,提高产品质量.
3.组织公技术力量,努力开发新产品.
4.组织有关部门编制质量计划,设备维修计划及安全技术措施.
5.向总经理汇报技术生产等各项管理工作情况.