1、岗位职责
1) 全面负责澳洲市场的销售战略规划与执行,制定并落实年度销售目标与市场拓展计划;
2) 统筹管理澳洲区域销售团队,推动团队目标达成,提升整体销售绩效与客户满意度;
3) 建立并维护澳洲重点客户关系,推动大客户战略合作,提升客户粘性与复购率;
4) 深入分析澳洲市场动态、行业趋势与竞争格局,定期提交市场洞察报告与战略建议;
5) 协调公司资源(市场、产品、供应链等),为客户提供定制化解决方案,实现业务增长;
2、任职要求
1) 本科及以上学历,市场营销、国际贸易、管理类或相关专业及MBA背景者优先考虑;
2) 英文流利,能够作为工作语言进行商务沟通,具备良好的跨文化沟通能力;
3) 至少8年以上销售相关工作经验,其中至少3年以上团队管理经验,有澳洲市场成功运营经验者优先;
4) 熟悉澳洲市场运作机制,了解当地法律法规、商业文化及客户需求;
5) 具备优秀的市场战略思维与业务拓展能力,有从0到1开拓区域市场经验者优先;
6) 优秀的团队领导能力,能够激励并培养销售团队,推动组织成长;
7) 逻辑清晰,具备出色的数据分析能力与商业洞察力,能独立完成市场分析与策略制定;
8) 抗压能力强,适应快节奏、高目标导向的工作环境,具备高度的责任心与执行力;
9) 熟练使用CRM系统、ERP系统及办公软件,具备基础数据分析能力者优先;
10) 能力稍逊者,视情况按资深经理及以下录用;