尼普洛医疗器械（合肥）有限公司怎么样

公司概况

性质：外资 规模：500-999人 成立：16年
行业： 医疗设备/器械、美容/保健
全称： 尼普洛医疗器械（合肥）有限公司。

发展阶段

排名：合肥公司人气排名第159名合肥健康产业公司人气排名第2名合肥医疗器械公司人气排名第4名合肥家庭医生公司人气排名第4名合肥医用产品公司人气排名第6名
工资： 91.1%的岗位拿4.5-8K，2026年较去年增长8%。。
招聘： 2026年较2025年增长86%。
要求：学历：不限最多，占32.4%。经验：不限最多，占88.2%。
地区：分布在1个地区，合肥占100%。

公司介绍

尼普洛医疗器械(合肥)有限公司成立于2010年10月26日, 投资2.4亿美元,由日本尼普洛株式会社单独出资建立。公司位于合肥经济技术开发区云谷路350号,占地面积200亩,厂房基建规模较大,将主要生产合成膜透析器,医用尿袋等, 产品供应全国各地的医院。公司已获得ISO13485质量管理体系认证、ISO14001环境管理体系认证、并已获得国内GMP医疗器械生产许可证及销售许可证；公司先后获得政府及相关单位评比颁发的投资建设奖、成长进步奖、劳动关系和谐企业、*佳雇主、诚信3A企业等荣誉称号。

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招聘需求增长速度怎么样（18个在线职位）

管理

增长速度

2026年较2025年

2025：增长133%
2024：下降14%
2023：下降61%
2022：增长20%

历年招聘：

2021年 15个 2022年 18个 2023年 7个 2024年 6个 2025年 14个 2026年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

合肥 18

No.255

合肥增长速度排名 򀀩

说明：尼普洛医疗器械（合肥）有限公司招聘需求增长速度怎么样？2025年14个（增长133%），2024年6个（下降14%），2023年7个（下降61%），2022年18个（增长20%），2021年15个。曲线上升可能是规模扩张，曲线下降可能是发展平缓或员工留存较好，统计于企业发布的公开数据，仅供参考。

工资待遇怎么样（共34条）

管理

薪酬概况

￥4.5-8K

91.1%的岗位拿

薪酬区间: 2K - 8K，其中91.1%的岗位拿￥4.5-8K

2.9% 2-3K 5.9% 3-4.5K ***  ? 4.5-6K ***  ? 6-8K

说明：工资统计来自于近一年34条工资数据，数据取决于岗位样本。仅供参考。

工资排名

按类别统计

技工类￥5.5K  工厂生产类  生物/制药/化工/环保类  质量管理类  其他（研发和技术类） 

尼普洛医疗器械（合肥）有限公司工资待遇怎么样？91.1%的岗位拿4.5-8K，本科工资￥。与同行业比-55%，技工类平均工资￥5.5K。声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

热招岗位工资待遇

（更多）

尼普洛医疗器械（合肥）有限公司员工工资高吗？为你提供：操作工，夜班，组装，qc，生产技术，生产管理，管理工程师，系长，化学，检查员，检验，线检，质量，保全，储备干部，技术部，残疾人，生物技术，车间，点击查看详细岗位薪资分析。

荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关

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职位类别

技工类
占了58.8% 58.8%
工厂生产类
占了44.1% 44.1%
生物/制药/化工/环保类
占了17.6% 17.6%
质量管理类
占了14.7% 14.7%

职位地区

合肥
占了100% 100%

学历要求

不限
占了32.4% 32.4%
高中
占了26.5% 26.5%
初中
占了20.6% 20.6%
本科
占了11.8% 11.8%

经验要求

不限
占了88.2% 88.2%
1-3年
占了8.8% 8.8%
3-5年
占了2.9% 2.9%

查看详细分析

尼普洛医疗器械（合肥）有限公司招聘要求怎么样：尼普洛医疗器械（合肥）有限公司都在招什么人？招聘类别技工类占比最多占58.8%，其次是工厂生产类占44.1%。什么学历能进？不限占比最多占32.4%，其次是高中占26.5%。工作经验有什么要求？不限占比最多占88.2%，其次是1-3年占8.8%。工作地区在哪？合肥占比最多占100%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。