兴瑞科技招聘要求（16个在线职位）

按地区统计 

增长速度

2025年较2024年

2024：下降51%
2023：下降6%
2022：下降47%
2021：增长30%

兴瑞科技历年招聘： 2025年比2024年少11个职位

2020年 166个 2021年 216个 2022年 115个 2023年 108个 2024年 53个 2025年 ? *** 

* 2020-2022受疫情影响，企业招聘量普遍偏低

兴瑞科技最新招聘

兴瑞科技工资待遇怎么样（共35条）

兴瑞科技薪酬区间: 4.5K - 50K，其中77.2%的岗位拿￥6-15K

11.4% 4.5-6K ***  ? 6-8K 14.3% 8-10K ***  ? 10-15K 5.7% 15-20K 5.7% 30-50K

兴瑞科技历年工资

￥9.4k 2021年 ￥12.4k 2022年 ￥11.8k 2023年 ￥11k 2024年 ***  ? 2025年

声明：基于招聘职位统计分析，不代表企业在职岗位情况，系统稳定性会影响客观性，仅供参考。数据不准确？我要纠错

招聘学历要求：本科最多

8.6% 高中 34.3% 大专 40% 本科 2.9% 硕士 14.3% 不限

兴瑞科技需要什么学历？本科占比最多，占40%，大专占34.3%，不限占14.3%，高中（含中专，中技）占8.6%，硕士占2.9%

工资按学历统计

说明：兴瑞科技工资按学历统计，大专工资￥11.0K，想知道其他学历工资，请点击详细页查看

招聘经验要求：不限最多

8.6% 1-3年 25.7% 3-5年 5.7% 5-10年 60% 不限

兴瑞科技经验要求高吗？不限占比最多占60%，3-5年占25.7%，1-3年占8.6%，5-10年占5.7%

工资按经验统计

说明：兴瑞科技工资按经验统计，1-3年工资￥7.0K，3-5年工资￥11.7K，5-10年工资￥12.5K，不限工资￥13.2K

兴瑞科技人员结构：技工类最多

生物/制药/化工/环保类 5.7%(2) 򀀩

兴瑞科技有哪些部门？技工类最多，占31.4%，其他（研发和技术类）占20%，工厂生产类占20%，机械/仪器仪表类占20%，计算机/网络/技术类占20%。数据根据近一年招聘岗位分析，仅供参考。

兴瑞科技热招岗位工资待遇

宁波兴瑞电子科技股份有限公司员工工资高吗？为你提供：设计工程师，产品开发，开发工程师，冲模设计，品质工程，编程，自动化，冲压，点击查看详细岗位薪资分析。

兴瑞科技工作地区：主要分布在宁波

宁波￥11.4K 97.1%(34) 򀀩

说明：兴瑞科技在哪些城市有办公地点？主要分布如下：宁波占97.1%，统计依赖近一年招聘职位，仅供参考。

兴瑞科技发展前景怎么样

兴瑞科技历年在招岗位地区分布

6 2020 6 2021 5 2022 5 2023 4 2024 4 2025

兴瑞科技就业前景分析：2025年兴瑞科技在招地区4个，与2024持平

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