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合肥正阳光电科技有限责任公司
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研发实力(技术人才需求与待遇)
技术人才需求怎么样?根据近一年招聘岗位分析,“电子/电器/通信技术类”占45.3%,“其他(研发和技术类)”占26.4%,“计算机/网络/技术类”占26.4%,“电气/能源/动力类”占18.9%,“机械/仪器仪表类”占13.2%,“测绘技术”占5.7%,“生物/制药/化工/环保类”占3.8%。 仅供参考。
电子/电器/通信技术类
45.3%(24)
其他(研发和技术类)
26.4%(14)
计算机/网络/技术类
26.4%(14)
电气/能源/动力类
18.9%(10)
机械/仪器仪表类
13.2%(7)
客户服务类
5.7%(3)
测绘技术
5.7%(3)
贸易/物流/采购/运输类
5.7%(3)
市场/公关/媒介类
3.8%(2)
技工类
3.8%(2)
教育/培训类
3.8%(2)
生物/制药/化工/环保类
3.8%(2)
工厂生产类
1.9%(1)
行政/后勤类
1.9%(1)
质量管理类
1.9%(1)
销售类
1.9%(1)
电子/电器/通信技术类工资: 75%的岗位拿¥20-50K/月
8.3%
8-10K
8.3%
10-15K
8.3%
15-20K
29.2%
20-30K
45.8%
30-50K
电子/电器/通信技术类 人才需求24个,占45.3%,热招岗位:
设计工程师
fpga
电路设计
光学设计
学工
嵌入式
电气
研发工程师
软件工程
通信工程
光纤传感工程师
激光工
硕士岗位人才需求分析
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增长速度
2025年较2024年
2024:
增长45%
2023:
增长83%
2022:
增长100%
2021:
增长50%
硕士历年招聘:
2020年
2个
2021年
3个
2022年
6个
2023年
11个
2024年
16个
2025年
?
***
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
No.22
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光学工程师
嵌入式软件工程师
光通信工程师
上位机软件开发工程师
伺服控制工程师
FPGA
市场专员
图像算法工程师
惯导算法工程师
激光工程师
设计工程师
导航算法工程师
自动化工程师
博士岗位人才需求分析
(更多)
-67%
增长速度
2025年较2024年
2024:
增长50%
2023:
下降33%
博士历年招聘:
2022年
3个
2023年
2个
2024年
3个
2025年
1个
* 2020-2022受疫情影响,企业招聘量普遍偏低
No.29
合肥博士需求排名
¥30-50K
博士工资
荣誉 & 资质认证 & 行业协会相关
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